26785 találat a(z) munkajog cimkére

A fegyveres szervek hivatásos állományú tagjainak szolgálati viszonyáról szóló 1996. évi XLIII. törvény módosításáról szóló T/3637. számú törvényjavaslat indokolása Jogszabályok és jogi tartalmak

Jelen törvény hatályba lépésével egyidejűleg hatályát veszti a fegyveres szervek hivatásos állományú tagjainak szolgálati viszonyáról szóló 1996. évi XLIII. törvény 16. § (2) bekezdése, a 17. §-a, a 37/B-37/C §-ai, 56. § (2) bekezdés b) pontja, 56. § (6) bekezdése, 63. § (6) bekezdés c) pontja, 341/C § (1) bekezdése.
Ez a törvény a kihirdetését követő napon lép hatályba és az azt követő napon a hatályát veszti.
Tekintettel arra, hogy a hivatásos állományúa...

Az alacsony keresetű munkavállalók bérének emelését ösztönző egyes törvények módosításáról szóló T/3589. számú törvényjavaslat indokolása Jogszabályok és jogi tartalmak

(1) A Munka Törvénykönyvéről szóló 1992. évi XXII. törvény (továbbiakban: Mt.) 17. § (1) bekezdése a következő c) ponttal egészül ki:
(Felhatalmazást kap a Kormány, hogy az Országos Érdekegyeztető Tanáccsal folytatott konzultáció alapján rendeletben határozza meg:)
"c) a bruttó 300.000 forint alatti munkabérek nettó értékének megőrzéséhez szükséges munkabéremelés elvárt mértékét."
A munkaügyi ellenőrzésről szóló 1996. évi LXXV. törvény (továbbiakban: Met.) 3. § (1) bekezdése a kö...

A munkavédelemről szóló 1993. évi XCIII. törvény és a munkaügyi ellenőrzésről szóló 1996. évi LXXV. törvény módosításáról szóló T/3534. számú törvényjavaslat indokolása Jogszabályok és jogi tartalmak

(1) A munkavédelemről szóló 1993. évi XCIII. törvény (a továbbiakban: Mvt.) 70. § (1) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:
"70. § (1) A munkáltató az egészséges és biztonságos munkavégzés érdekében köteles a munkavállalókkal, illetve munkavédelmi képviselőikkel tanácskozni, valamint biztosítani részükre a lehetőséget, hogy részt vehessenek az egészségre és biztonságra vonatkozó munkáltatói intézkedés kellő időben történő előzetes megvitatásában. E jogkör gyakorlásának biz...

A közfoglalkoztatásról és a közfoglalkoztatáshoz kapcsolódó, valamint egyéb törvények módosításáról szóló T/3500. számú törvényjavaslat indokolása Jogszabályok és jogi tartalmak

(1) E törvény hatálya kiterjed a közfoglalkoztatóra és az általa közfoglalkoztatási jogviszony keretében foglalkoztatott természetes személyre (a továbbiakban: közfoglalkoztatott).
(2) Közfoglalkoztatási jogviszony olyan munkára létesíthető, amely
a) törvény által előírt állami feladat,
b) a helyi önkormányzatokról szóló 1990. évi LXV. törvény 8. § (1), valamint (3)-(4) bekezdésében, 63/A. §-ában, 70. § (1) bekezdésében foglalt, kötelező vagy önként vállalt feladat, vagy
c)...

A honvédelemről és a Magyar Honvédségről, valamint a különleges jogrendben bevezethető intézkedésekről szóló T/3478. számú törvényjavaslat indokolása Jogszabályok és jogi tartalmak

1. § (1) A honvédelem nemzeti ügy.
(2) Magyarország a nemzeti és szövetségi védelmi képességének fenntartásában és fejlesztésében a saját erejére: nemzetgazdaságának erőforrásaira, a Magyar Honvédség (a továbbiakban: Honvédség) felkészültségére és elszántságára, a rendvédelmi és más szervek közreműködésére, állampolgárainak a haza védelme iránti hazafias elkötelezettségére és áldozatkészségére, továbbá a szövetséges államok és fegyveres erőik együttműködésére és segítségnyújtására épít....

Mire számítson munkaadó és munkavállaló? Cikk

A Matolcsy György nemzetgazdasági miniszter által múlt pénteken benyújtott munkaügyi salátatörvény-tervezet egyes részleteit már az elmúlt hetekben megismerhette a közvélemény. Egyes elemek azonban még a fejleményeket folyamatosan követők számára is újdonságként hatottak. A javaslatban szereplő új elemeket foglalja össze a BDO Magyarország áttekintése.

A fegyveres szervek hivatásos állományú tagjainak szolgálati viszonyáról szóló 1996. évi XLIII. törvény módosításáról szóló T/3450. számú törvényjavaslat indokolása Jogszabályok és jogi tartalmak

A fegyveres szervek hivatásos állományú tagjainak szolgálati viszonyáról szóló 1996. évi XLIII. törvény 27. § (2) bekezdése az alábbiak szerint módosul:
"(2) Az érdekképviseleti szervek e törvény keretei között szabadon működhetnek és gyakorolhatják jogosítványaikat. Sztrájkot a vonatkozó törvény rendelkezései szerint szervezhetnek azzal, hogy tevékenységükkel - ide értve a fegyveres szerv működéséhez szükséges közbizalom fenntartásának veszélyeztetését is -, nem akadályozhatják meg a f...

Csurgay Ügyvédi Iroda Cikk

Egyes munkaügyi tárgyú és más kapcsolódó törvények jogharmonizációs célú módosításáról szóló T/3404. számú törvényjavaslat indokolása Jogszabályok és jogi tartalmak

(1) A foglalkoztatás elősegítéséről és a munkanélküliek ellátásáról szóló 1991. évi IV. törvény (a továbbiakban: Flt.) 7. § (1) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:
"(1) A harmadik országbeli állampolgárok beutazásáról és tartózkodásáról szóló törvényben meghatározott harmadik országbeli állampolgár (a továbbiakban: harmadik országbeli állampolgár) a Magyar Köztársaság területén a 2. § (2) bekezdésében, valamint a (2) bekezdésben meghatározott kivétellel a munkavállalási ...

BH 2011.6.172 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperesek hivatásos szolgálati viszonyban állnak az alperessel. Különböző beosztásokban, így körzeti megbízottként, járőrvezetőként, járőrként teljesítenek szolgálatot. Valamennyien tagjai, vagy tagjai voltak az alperes megyei rendőr-főkapitányság Ideiglenes Csapatszázadnak (továbbiakban: csapatszolgálati század). E században teljesített szolgálatukra tekintettel keresetükben vagylagosan 100 százalékos mértékű különleges bevetési pótlék, vagy az illetményalap 100 százalékának megfelelő mér...

BH 2011.6.174 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes 1988. augusztus 16-ától állt többször meghosszabbított, határozott idejű jogviszonyban az alperesnél előbb tanársegéd, majd 1999. június 1-jétől adjunktus munkakörben. Utolsó, 2007. augusztus 31-éig szóló kinevezése a 2006. december 31-ével történő jogviszonya megszűnése kapcsán benyújtott munkaügyi per során a rektor méltányosságból hozott intézkedésével történt azzal, hogy a határozott idő lejártát követően újabb kinevezésre nem kerül sor.
2007. augusztus 30-ai keltezéssel az al...

BH+ 2011.6.256 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes a K.-i Rendőrkapitányság kirendelése alapján a 256/2002. Bü. számú ügyben, továbbá az L.-i Rendőrkapitányság kirendelése alapján a 446/2002/Bü. számú ügyben informatikai szakértői véleményt készített. Az őt megillető szakértői díj összegét az első esetben 507 388 forintban, a második ügyben pedig 134 512 forintban állapították meg. A díjak felemelése iránt a felperes mindkét esetben panaszt terjesztett elő, panaszát azonban az illetékes ügyészségek elutasították.
A felperes módosí...

ÍH 2011.85 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes 2001. augusztus 19-én, gépjármű utasaként közúti balesetet szenvedett, amelynek következtében a jobb IX., X. és XI. bordái, jobb szeméremcsontjának alsó és felső szára, továbbá keresztcsontja eltört. A balesetet okozó gépjárművezető közepes fokban ittas volt, véralkohol szintje 1,53 g/l ezrelék volt. A balesetet megelőzően a felperes a gépjármű vezetőjével egy szórakozóhelyen italozott.
A felperes keresetében a balesetből eredő vagyoni és nem vagyoni kárai megtérítésére kérte köte...

BH 2011.6.173 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes 1992. április 1-jén létesített munkaviszonyt az alperes alapítvánnyal, vállalkozásfejlesztés szaktanácsadó munkakörre. 1993. június 1-jétől az alperes határozott időre a megyei vállalkozásfejlesztési központ (vállalkozásfejlesztési iroda) ügyvezető igazgatójának nevezte ki. 1999. július 1-jétől a felperes "ügyvezetői igazgatói kinevezésére vonatkozó munkaszerződése" határozatlan idejűre változott.
A felperes 2005. december 2-án előterjesztett keresetében azt sérelmezte, hogy az al...

ÍH 2011.68 Jogszabályok és jogi tartalmak

I n d o k o l á s

A károsultak által a balesetet követően kifejtett rendkívüli munkateljesítményre alapított kártérítési igényekkel kapcsolatban az utóbbi években sajátos tendenciaként jelentkezett, hogy ezen a ténybeli alapon önálló, ún. "erőmegfeszítési járadék" megfizetése iránt terjesztettek elő kereseteket, amelyeket a bíróságok gyakran megítéltek a részükre. Jellemző volt, hogy erre akár keresetveszteség nélkül, a baleset előttit meghaladó jövedelem mellett is sor kerülhetett, mérték...