407 találat a(z) kft. ügyvezetője cimkére
Ki és hogyan felel a törölt adószámú cég adósságaiért?
Cikk
A cég adószámát hamarosan törlik, mert nem tudja megfizetni az adótartozását. Az ügyvezető a saját vagyonával felel a tartozásokért – kérdezte olvasónk. Dr. Szeiler Nikolett, ügyvéd, adótanácsadó szakértőnk válaszolt.
Ügyvezető jogviszonyának változása
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Jelenleg egy kétszemélyes kft. ügyvezetője – aki egyben tag is – társas vállalkozóként biztosított. Az ügyvezetést és egyéb feladatait ezentúl munkaviszonyban látná el, mivel jelenleg nincs túl sok megrendelés, részmunkaidőben. Kérdésként merült fel, hogy szükséges-e a társasági szerződés módosítása és cégbírósági letétbe helyezése vagy elég egy taggyűlési határozatot hozni? Természetesen munkaszerződés, munkaköri leírás lenne. Jogszabályi hivatkozást nem találtam, hogy szükséges lenne cégbírósági bejegyzés, hiszen ez a nyilvános cégbírósági adatok közt nem is szerepel. Jogszabállyal alátámasztott válaszát előre is köszönöm.
Többes jogviszony
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egyéni vállalkozó 2017.01.01-től katás főfoglalkozást választott. Mellette egy kft. tulajdonosa, ahol ügyvezető, és az ügyvezetői feladatokat alkalmazottként, heti 5 órában látja el, mivel a kft.-nek nincs folyamatosan sem munkája, sem bevétele. Megteheti-e, hogy az egyéni vállalkozása a főfoglalkozása? Köszönettel.
Egyszemélyes kft. – munkaviszony
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egyszemélyes kft. alapító okiratában az szerepel, hogy az ügyvezető a tevékenységét megbízási jogviszonyban látja el. Munkaviszonyra szeretne váltani. Megteheti a könyvelő, hogy a 17T1041-en átjelenti munkaviszonyra a jogviszonyát, vagy ahhoz mindenképpen szükséges az alapító okirat módosítása is? Az ügyvédtől azt a tájékoztatást kaptuk, hogy nem tudja csak a jogviszonyt módosítani, mivel ez a cégjegyzékben nem megjelenő adat. Válaszukat köszönöm.
Kata vs. társas vállalkozás
Kérdés
Ügyfelünk beltagja egy bt.-nek, ami 2017. január 1-jétől kata szerint adózik. Eddig a 100 százalékos tulajdonában lévő kft.-nél volt bejelentve, ott fizette a járulékait. Van-e lehetősége arra, hogy a katás bt.-ben legyen bejelentve, a kft.-ben a továbbiakban nulla forintért végezze az ügyvezetői tevékenységét? Köszönöm.
Ügyvezető tag járuléka
Kérdés
Tisztelt Szakértő! A Tbj. szerint társas vállalkozó [4. § d) 5)] ”betéti társaság, a közkereseti társaság és a korlátolt felelősségű társaság olyan természetes személy tagja, aki a társaság ügyvezetését nem munkaviszony alapján látja el, kivéve, ha az 1. alpont szerint társas vállalkozónak minősül”. Ez alapján elláthatná a tevékenységét akár 1 órás munkaviszonyban is, ahhoz, hogy elkerülje a minimum járulékfizetési kötelezettséget. Másrészről a 31. § szerint a többes jogviszonyú társas vállalkozó a ténylegesen megszerzett járulékalapot képező jogviszony után elért jövedelme alapján fizeti meg a járulékot, feltéve, ha a munkaviszonya eléri a 36 órát – máskülönben minimum járulék fizetésére kötelezett. Helyes-e az értelmezésem, 1.) hogy az ügyvezető tag 1 órás munkaviszonyával nem lehet kiváltani a társas vállalkozó minimumjárulékát? 2.) Ha viszont van 4 órás munkaviszonya másutt az ügyvezető tagnak, akkor elegendő ügyvezető tagként 4 órában bejelenteni? 3.) A biztosított kistermelő őstermelő járulékfizetése (az előző évi bevétel 20%-a után negyedévente) nem váltja ki az ügyvezető tag járulékfizetési kötelezettségét? Válaszát előre is köszönöm!
Garantált bérminimum
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egyszemélyes kft. tulajdonosi jogviszonyában látom el az ügyvezetői tisztséget, 36 órában. Érdeklődnék, hogy a munkabéremet a garantált bérminimum vagy a minimálbér alapján kell meghatározni? Köszönöm válaszát. Üdvözlettel: Oláh Krisztina
Ügyvezetők munkaviszonya
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Van egy kft., amelyben 5 tulajdonos van (testvérek), közülük kettő jelenleg még nappali tagozatos felsőoktatásban hallgató. A kérdésem az, hogy a többi tulajdonos dolgozhat-e kétórás munkaviszonyban a kft.-ben? Válaszát előre is köszönöm!
Kata és mellette kft. ügyvezetője
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Kft.-ben a tagok megbízási jogviszonyban tevékenykednek, a minimálbér után megfizetik a járulékokat. Jövőre szeretnének katás egyéni vállalkozók lenni úgy, hogy ott megfizetik az 50 ezer forint katát, az lenne a főállásuk, a kft.-ben, mint ügyvezetők és közreműködők, pedig egy bizonyos összegű megbízási díj után fizetnének járulékot. Kérdésem, hogy ez törvényes-e? Mondhatják-e azt, hogy az egyéni vállalkozás lesz a főállásuk, és a kft.-ben így mentesülnek a minimálbér utáni járulékfizetés alól? Válaszukat előre is köszönöm!
9-es feor plusz ügyvezetőség
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Kérdésem a következő lenne: 9-es feor melletti munkavállaló elláthat ügyvezetői tevékenységet a kft.-ben? Milyen feltételekkel láthatja el ezt a feladatot? Válaszát köszönöm.
Kft.-ügyvezető munkaviszonyban
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egy kft. tagja heti 5 órás munkaviszonyban látja el az ügyvezetői teendőket, más munkát nem végez a társaságnál. Jelenleg van másik munkahelye is, ahol heti 40 órás munkaviszonyban biztosított. Rövidesen megszűnik a 40 órás állása, csak a kft. ügyvezetése marad. Kérdésem az, hogy a kft.-nél maradhat-e ezután is heti 5 órás munkaviszonyban, vagy meg kell-e emelni az óraszámot ahhoz, hogy biztosított maradjon? Más munkát továbbra sem fog végezni a kft.-ben. Köszönettel: B. Júlia
Kft. ügyvezetőjének továbbképzése
Kérdés
A kft. ügyvezetője képzésen kíván részt venni, ami a cég munkájához szükséges. Kérdésem az, hogy a képzés költségét a kft. elszámolhatja-e?
Ügyvezetés megbízásban, tagság munkaviszonyban
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egy kft.-ben két tag van. Mindkettő ügyvezető is egyben. Az egyik tag munkaviszonyban működik személyesen közre. A másik nyugdíjas, így kiegészítő tevékenységűnek minősül. Elláthatják-e az ügyvezetőséget megbízási jogviszonyban, díjazás nélkül? Ha igen, jól gondoljuk-e, hogy nem merül fel ezután adó- és járulékfizetési kötelezettség egyik fél esetében sem, egyik oldalon sem az ügyvezetői státusz tekintetében? Mely jogszabályhely alapozza ezt meg? (A munkaviszonyos – aminek időtartama egyébként eléri a 36 órát – jövedelem után természetesen minden közterhet megfizetnek, és a kiegészítő tevékenységű tag után is az egészségügyi szolgáltatási járulékot.)
Ügyvezető főállás mellett
Kérdés
Ha a kft. ügyvezetője heti 36 órás főállás mellett megbízással vállalta az ügyvezetést és a cég alakulásától személyesen nem működött közre, mint tag, a 16T1041 bejelentő lapot ez esetben is le kell adni a társasági szerződésben szereplő tagi jogviszony kezdeti dátumától? Ha személyesen nem működik közre, akkor milyen Feorral? Úgy értelmezem, hogy mivel máshol főállású, így a kft.-ben nem biztosított.
Járulékfizetés
Kérdés
Tisztelt szakértők! Egyszemélyes kft. tulajdonosa a cég ügyvezetésével egy öregségi nyugdíjast bízna meg, aki a feladatát ellenszolgáltatás nélkül látná el, nem kapna fizetést. A tulajdonos sem venne ki vállalkozói kivétet, máshol sincs biztosítási jogviszonya. A kérdés, hogy ebben az esetben milyen járulék, illetve adófizetési kötelezettségei vannak a cégnek, illetve a magánszemélyeknek? Köszönöm szépen.
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték
