222 találat a(z) beolvadás cimkére

Egyéni vállalkozó egyszemélyes kft. Kérdés

Beolvadásos kiválás Kérdés

Beolvadt cég bankszámláját a jogutód cég használhatja-e? Kérdés

Beolvadásos kiválás Kérdés

Utazásközvetítő beolvadása egy kft.-be Kérdés

Üzletrészek cserearányának meghatározása Kérdés

Beolvadásos kiválás Kérdés

Beolvadás Kérdés

Kötelezettség és nyilvántartásban szereplő követelés összevezetése 2. Kérdés

Kötelezettség és nyilvántartásban szereplő követelés összevezetése beolvadásnál Kérdés

Kiválás leértékeléssel – társasági adó Kérdés

Beolvadás Kérdés

Tisztelt Szakértő! Két jogilag független társaság átalakulást határozott el: A Kft. beolvad a B Kft.-be. Az átalakulásról szóló döntést a tulajdonosok május 15-éig fogják meghozni. Kérdésem: az átalakuláshoz vagyonmérleg-tervezetként felhasználhatók-e a 2019. évi beszámolók? (A két társaság nem kíván élni az átértékelés lehetőségével.) Az átalakulással létrejövő társaság jegyzett tőkéjének meghatározására milyen szabályok vonatkoznak? Amennyiben a beolvadó gazdasági társaság tulajdonosa nem kíván tagként részt venni az átalakulással létrejövő gazdasági társaságban, vele mikor és hogyan kell elszámolni? Üdvözlettel: Ecker Dániel

Beolvadás, cserearány-változás, árfolyamkülönbözet Kérdés

Tisztelt Szakértő! "R" Kft. tulajdonos 50%-ban "V" Zrt.-ben. "V" Zrt. beolvadt "N" Zrt.-be. Az átalakulás kapcsán a cserearányok változtak, így az eredeti 50% helyett a beolvadást követően a "R" Kft. részesedése 12,5% lett. Az "R" Kft.-ben elszámolandó részesedés árfolyam-különbözetének megállapításánál figyelembe kell venni a cserearányokat? Az átalakuló társaság végleges vagyonmérlege szerinti saját tőke értékékénél arányosan 50%, vagy 12,5%-kal kell számolnunk az árfolyam-különbözetet?

Felmentési idő Kérdés

Tisztelt Szakértő, „A” kft. 2019.12. 31-gyel beleolvad „B” kft.-be. „A” kft. jogutódja „B” kft. lesz. Az „A” kft. munkavállalójának munkaviszonyát 2020. 03. 31-gyel – ekkor már mint „B” kft. alkalmazottja – közös megegyezéssel megszüntetik, és „B” kft. szolgáltató központjába („C” kft.) új munkaszerződéssel kerül át nem jogfolytonosan. „B” kft.-nél csak a végkielégítést akarják kifizetni. A munkavállalónak ilyenkor is jár a felmentési idő? Jogszerű így, hogy „B” kft. nem foglalkozik a felmentési idővel? Válaszukat előre is köszönöm!

Egyéni cég beolvadása kft.-be Kérdés

Adott egy egyéni cég, melynek vagyonában az egyéni vállalkozói minőségben elnyert pályázaton felépített ingatlan (lóistálló, lovasturisztikai központ) 9 ló, napkollektoros rendszer és fogat van (pályázataktiválása 2014.05. hó, 5 év fenntartási idő letelt). Az egyéni vállalkozás is áfás volt, és az egyéni cég is az, a beruházás áfáját visszaigényelték. Van minimális tagi hitele. A tulajdonos nem szeretné tovább a céget fenntartani. Kérdés, hogy ilyen esetben adózási szempontból a megszűnés vagy a tovább működés a kifizetődőbb? Illetve felmerült, hogy a tuladonos élettársának van egy kft.-je, ami be be is olvadhatna – ők talán ezt szeretnék legjobban. Nem fordult még elő ilyen a gyakorlatunkban, ezért nem szeretnék meggondolatlan tanácsot adni.