Hogyan befolyásolja a heti 36 órás munkaviszony az emelletti más jogviszony létesítésének lehetőségét, illetve a járulékfizetési kötelezettséget? Példákkal szemléltetjük egyebek között az egyéni és a társas vállalkozókra és az anyasági ellátásban lévőkre vonatkozó előírásokat.
A gyermekgondozási ellátásban részesülő szülők esetén többször felmerül az a kérdés, hogy gyermekeik kapcsán milyen gyermekgondozási ellátások folyósíthatók együtt, és ezen ellátások folyósítása alatt folytatott keresőtevékenységnél jár-e táppénz.
Gyermekváráskor a legnagyobb hangsúly a különféle ellátások közül az egészségbiztosítási pénzbeli ellátásokon, azon belül a csecsemőgondozási és a gyermekgondozási díjon van. Összegben ezek a legnagyobbak, jogosultsági feltételeik is összetettebbek, biztosítási jogviszonyra is szükség van az igénybevételükhöz. Cikkünkben a családtámogatási ellátásokat mutatjuk be részletesen, amelyek rendszerint alanyi jogon járnak, folyósításukhoz kevesebb jogosultsági feltételnek kell megfelelni.
Az elmúlt időszakban több álláskeresési járadékban részesülő kismama érdeklődött arról, hogy a szülést követően milyen ellátásokra tarthatnak igényt. Erre tekintettel alábbi cikkünkben a munkanélküliként, álláskeresési járadékban részesülő kismamák azon ellátásait ismertetjük, amelyeket a gyermekük születése kapcsán igényelhetnek.
Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték