hourglass_empty Ez a cikk több mint 30 napja íródott, ezért előfordulhat, hogy a benne lévő információk már nem aktuálisak! Témába vágó friss cikkekért használja a keresőt

Kik azok a társas vállalkozók, és hogyan tébéznek?

  • dr. Radics Zsuzsanna tb-szakértő, jogász
1

Több olvasónk kérdezte: társas vállalkozónak minősül-e a társaság tagja, ha nem dolgozik a társaságban? A feltett kérdések kapcsán indokolt, hogy egy kisebb áttekintést adjunk a társas vállalkozói jogviszonyokról.

A társas vállalkozói jogviszonyokat az 1997. évi LXXX. törvény szabályozza. Társas vállalkozói jogviszony kapcsán először mindenképpen érdemes tisztázni, hogy ebben a jogviszonyban csak tag állhat. Tehát, aki nem tagja az adott társas vállalkozásnak, annál fel sem merülhet a társas vállalkozói jogviszony.

Mit tekintünk társas vállalkozásnak?

A társadalombiztosítási ellátásokról és azok finanszírozásáról szóló 1997. évi LXXX. törvény (Tbj.) alapján társas vállalkozások a következők: 

•       a közkereseti társaság,

•       a betéti társaság,

•       a korlátolt felelősségű társaság,

•       a közös vállalat,

•       az egyesülés, ideértve az európai gazdasági egyesülést is,

•       a társas vállalkozások az előtársaságként történő működés időszakában is,

•       a szabadalmi ügyvivői társaság, szabadalmi ügyvivői iroda,

•       a gépjárművezető-képző munkaközösség,

•       az oktatói munkaközösség,

•       az ügyvédi iroda, közjegyzői iroda,

•       a végrehajtói iroda,

•      az egyéni cég.

OLVASSA TOVÁBB CIKKÜNKET, amelyből megtudja, mi minősül társas vállalkozói jogviszonynak, ezt mikor és hogyan kell bejelenteni, milyen tb-terheket kell fizetni!

A teljes cikkhez előfizetőink, illetve 14 napos próba-előfizetőink férnek hozzá, ha e-mail-címük és jelszavuk megadásával belépnek az oldalra.

A folytatáshoz előfizetés szükséges.
A teljes cikket előfizetőink és 14 napos próba-előfizetőink olvashatják el! Emellett többek között elérik a Kérdések és Válaszok archívum valamennyi válaszát, és kérdezhetnek szakértőinktől is.

Hozzászólások (1)
1020Iren

A fentiekben leírtak kizárják e, hogy a KFT tagja, aki egyben az ügyvezetői feladatokat is ellátja, munkaszerződésben foglaltak szerinti - akár részmunkaidőben - és az annak megfelelő munkabér után (arányos garantált bérminimum arányos része ) fizessen járulékot? Ez örök vita a társadalombiztosítási ügyekkel foglalkozó és az adózási és könyvelési szakemberek között. Az álláspontom szerint - én könyvelő vagyok - a Ptv. szerint a Társas vállalkozás tagja mindkét tevékenységét elláthatja munkaviszonyban és részmunkaidőben, és akkor sem kell társas vállalkozóként a minimum járulékokat megfizetnie, ha máshol nincs 36 órát meghaladó jogviszonya.
Szeretném, ha erre a feltett kérdésemre pontos választ kaphatnánk, minden további vita, illetve esetleges utólagos bírságok elkerülése érdekében.
:)

Új hozzászólás

Kérjük, hogy szakértőinknek szóló kérdését ne kommentben tegye fel! Használja helyette a kérdés-válasz funkciót, kérdésében hivatkozzon az érintett írásra, lehetőleg annak URL-jét is megadva. A választ csak így tudjuk garantálni. Köszönjük!
Az Adózóna moderálási alapelveit ITT találja.




További hasznos adózási információk

NE HAGYJA KI!
Ezért érdemes előfizetni!
PODCAST

Kérdések és válaszok

Kisüzemi bortermelés

Laczi Ferenc

igazságügyi jövedéki szakértő

Kölcsön kamat

Nagy Norbert

adószakértő

Szakértőink

Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől

2024 április
H K Sze Cs P Sz V
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30 1 2 3 4 5

Együttműködő partnereink