Osztalék fizetése, előírások üzletrész átruházásánál, lefoglalásánál

Megosztás Tetszik

Mikor, kinek jár az osztalék, mikor nem fizethető egyáltalán? Üzletrész átruházásánál kit illet meg a nyereség? Körbejártuk a sokakat érintő kérdést. Az adóhatóságtól megkérdeztük azt is, hogy mi a helyzet a lefoglalt üzletrészekre vonatkozóan.

A gazdasági társaságokat profitszerzés céljából hozzák létre az alapítók. A társaságok által megtermelt nyereségből a tagokat a jogszabályban foglalt feltételek mellett osztalék illeti meg. A nyereségből egyetlen tagot sem lehet kizárni, a polgári törvényköny (Ptk.) szerint az ilyen tartalmú megállapodás semmis.

Az osztalékról szóló döntés

A tagok tehát a profitból közösen részesednek, illetve annak sorsáról közösen dönthetnek. Osztalékot fizetni ugyanis nem kötelező. A döntést a nyereség felhasználásáról a tagoknak a számviteli törvény (Sztv.) szerinti beszámoló elfogadásával egyidejűleg kell meghozniuk. A tulajdonosok a profitot az eredménytartalékba helyezve visszaforgathatják a társaságba és esetleg beruházásokat valósíthatnak meg belőle, vagy osztalékként feloszthatják egymás között teljes egészében, vagy részben.

A döntéshozatalnál figyelembe kell venni a törvényben előírt korlátozásokat. Ha az adott éve a társaságnak nyereséges volt, akkor az még nem jelenti automatikusan az osztalékfizetés lehetőségét. Ha korábban veszteségesen működött a vállalkozás, akkor elképzelhető, hogy nem felel meg az osztalékfizetési feltételeknek.  Osztalékot fizetni ugyanis csak az előző üzleti évi adózott eredménnyel kiegészített szabad eredménytartalék terhére lehet, és csak abban az esetben, ha a lekötött tartalékkal, továbbá a pozitív értékelési tartalékkal csökkentett saját tőke összege az osztalék kifizetése után sem csökken a jegyzett tőke összege alá.

Az osztalékfizetési korlát számításánál figyelembe lehet venni azt a kapott(járó) osztalékot, amely az előző üzleti évi beszámolóban még nem szerepelt, de a mérlegkészítés időpontjában már elszámolásra került. Az ilyen osztalék növeli mind az eredménytartalék, mind a sajáttőke összegét.

OLVASSA TOVÁBB CIKKÜNKET, hogy megtudja, milyen további korlátai vannak az osztalék kifizetésének, milyen szabályokat kell betartani osztalékelőleg, üzletrész átruházása és az osztalék elengedése esetén!
A teljes cikkhez előfizetőink és az oldalunkon próbaregisztrálók (korlátozott ideig) férnek hozzá, ha email-címük és jelszavuk megadásával belépnek az oldalra.