Szabadság kiadása: munkavállalók, akiknél akár 3 évig is halasztható

dr. Kéri Ádám ügyvéd, adatvédelmi tisztviselő

2021.06.04., 12:39 Frissítve: 2021.06.10., 23:30 1

Tetszik

A kormány a 149/2021. számú kormányrendeletben felhatalmazást adott arra, hogy a szabadság kiadását egyes jogviszonyokban – a veszélyhelyzettel összefüggésben – el lehessen halasztani. elhalasztásra kerüljön. Ugyan a veszélyhelyzetnek még nincs vége, egy nemrégiben az Országgyűlés elé terjesztett javaslat törvényi szintre emelné a kormányrendelet szabályait.

A szabályozás és annak indokai

A 2021. május 22-étől hatályos kormányrendelet akként fogalmaz, hogy

– az egészségügyi szolgálati jogviszonyról szóló 2020. évi C. törvény szerinti egészségügyi szolgálati jogviszonyban,
– a rendvédelmi feladatokat ellátó szervek hivatásos állományának szolgálati jogviszonyáról szóló 2015. évi XLII. törvény szerinti jogviszonyban és
– a szociális, gyermekjóléti vagy gyermekvédelmi szolgáltatónál, intézményben, hálózatnál, illetve javítóintézetnél foglalkoztatott

esetében a szabadság kiadására eltérő szabályok vonatkoznak, ha a foglalkoztatott a SARS-CoV-2 koronavírus-világjárvány következményeinek elhárításában részt vett. Ezen esetekben ugyanis a járványügyi helyzet következtében tetemes mennyiségű szabadság ragadt benn, mely szabadság törvény szerint történő kiadása az érintett munkáltatók működését veszélyeztetné. A veszély elkerülése érdekében a jogalkotó eltekint a szabadság kiadására vonatkozó azon alapszabálytól, mely szerint a szabadságot az esedékesség évében kell kiadni.

OLVASSA TOVÁBB cikkünket, amelyben részletezzük a változó, illetve a változatlanul maradó szabályokat, valamint azokat a kérdéseket, amelyek az európai uniós jog függvényében a törvénymódosítás ellenére felmerülnek.

A folytatáshoz előfizetés szükséges.
A teljes cikket előfizetőink és 14 napos próba-előfizetőink olvashatják el! Emellett többek között elérik a Kérdések és Válaszok archívum valamennyi válaszát, és kérdezhetnek szakértőinktől is.

Hozzászólások (1)

papatimontankf 2021. 06 7., 08:07

Felháborító, szégyentelen, vérlázító elképzelés! Minden képviselőnek, aki megerősítését adja a jogszabály hatályba lépésére hasonló munkahelyet és munkakörülményeket kívánok!

papattila

Új hozzászólás

Kérjük, hogy szakértőinknek szóló kérdését ne kommentben tegye fel! Használja helyette a kérdés-válasz funkciót, kérdésében hivatkozzon az érintett írásra, lehetőleg annak URL-jét is megadva. A választ csak így tudjuk garantálni. Köszönjük!
Az Adózóna moderálási alapelveit ITT találja.