63 találat a(z) csekély értékű ajándék cimkére

Egyes meghatározott juttatás Kérdés

A nap kérdése: mi számít csekély értékű ajándéknak? Cikk

Huszonöt éve a cégnél dolgozó személynek szeretne csekély értékű ajándékot adni a munkáltató. Ez lehet SZÉP-kártyára utalt összeg is, ha belefér a minimálbér 10 százalékába? Ha nem, mi számít csekély értékű ajándéknak a forint összegen kívül? – kérdezte olvasónk. Surányi Imréné okleveles közgazda válaszolt.

Ügyfélnek adott ajándékutalvány Kérdés

Csekély értékű ajándék adózása, érték meghatározása Kérdés

Csekély értékű ajándék – nyilvántartás, nyilatkozat Kérdés

Céges ajándék, céges tombolanyeremény adózása: itt vannak a részletek Cikk

Az ünnepek közeledtével nemcsak magánszemélyek, hanem cégek is egyre gyakrabban kedveskednek különféle juttatásokkal. Ezek a gesztusok kiválóan alkalmasak a munkavállalók ösztönzésére, vagy az üzleti kapcsolatok erősítésére. Ugyanakkor az ezzel járó adózási kötelezettségek jelentősen eltérhetnek attól függően, hogy a vállalat milyen értékben, formában és kinek ajándékoz. A Grant Thornton Magyarország szakértői összegyűjtötték honlapjukon a tudnivalókat, amelyek segítséget nyújtanak az adózási szabályok útvesztőjében való eligazodáshoz.

A nap kérdése: partnernek adott ajándékutalvány után miként adózik a vállalkozás? Cikk

Kft. a dolgozókon kívül 1–2 partnernek is (pl. külsős könyvelőnek) ad karácsonyra ajándékutalványt. Ennek az adózását szeretném megtudni, hogyan kell eljárni. Olvasói kérdésre Hunyadné Szűts Veronika igazságügyi adó- és járulékszakértő válaszolt.

Ajándékutalvány adózása Kérdés

Rewin utalvány lehet-e csekély értékű ajándék Kérdés

Csekély értékű ajándék Kérdés

Csekély értékű ajándék több munkáltatótól egy adóéven belül Kérdés

Csekély értékű ajándék időrendi kötöttsége Kérdés

Iskolakezdési támogatás 2024: így segíthetik dolgozóikat a munkáltatók Cikk

Az iskolások még javában vakációznak az augusztusi nyárban, de az áruházak tanszerektől roskadozó polcai között már gondterhelt szülők kalkulálják a tanévkezdési kiadásokat. Összegyűjtöttük a munkáltatói támogatási lehetőségeket, és az azokhoz kapcsolódó adózási kötelezettségeket.

A nap kérdése: milyen feltételekkel adható csekély értékű ajándék a munkavállaló iskolás korú gyermekének? Cikk

Olvasónkban felmerült a kérdés, hogy ha csekély értékű ajándékot szeretne adni utalvány formájában a munkavállalóink iskolás korú gyermekeinek, és ha belső szabályzatban lefekteti, hogy kik kaphatják (munkavállalóink iskoláskorú gyermekei, tehát egyidejűleg több személy) a juttatás formája utalvány, mely beazonosítható, hogy mire (akár élelmiszer, műszaki cikk, ruházati termék, sportszer, iskolaszer vásárlásra is) használható, nem visszaváltható, nem váltható készpénzre, a személy, aki kapja (gyermekek) beazonosítható legyen, gyermek esetén a törvényes képviselő, szülő veszi át, akkor ez megfelel-e a csekély értékű ajándék jogszabályi feltételeinek és így kedvezőbb adózású lenne, mint ha bérként fizetnénk ki. A kérdésre Surányi Imréné okleveles közgazda válaszolt.

Csekély értékű ajándék több munkáltatótól Kérdés

{{ item.ArticleTitle }}

{{ item.ArticleLead }}

További hasznos adózási információk

NE HAGYJA KI!
Ezért érdemes előfizetni!
PODCAST

Kérdések és válaszok

Bérszámfejtés – túlóra, készenlét

Dócziné Szabó Nikoletta

munkajogi és bérszámfejtési szakértő

NEXON

Ez engem is érdekel Ez engem is érdekel

Munkabérből letiltás

dr. Kéri Ádám

ügyvéd, compliance szakértő

Ez engem is érdekel Ez engem is érdekel

Szakértőink

Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől

2025 július
H K Sze Cs P Sz V
30 1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 31 1 2 3

Együttműködő partnereink