Megbízható forrás, szakértő munkatárs

Előfizetés
    Előfizetés

    146 találat a(z) bt. beltagja cimkére

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Adott egy bt.-beltag, aki tagi jogviszonyból ment el szülni, április végén jár le a gyese. Kérdés, hogy a szochokedvezményt ő is igénybe veheti, vagy ez csak munkaviszony keretében foglalkoztatottaknak jár? Ha csak munkaviszonyra jár, akkor amennyiben módosítja a társasági szerződést, hogy munkaviszonyban is állhasson és munkaviszonyra vált a foglalkoztatása, ebben az esetben igénybe veheti a kedvezményt? Számít ilyenkor hogy mikortól áll munkaviszonyban, a gyes lejárata előtt vagy után? Válaszát előre is köszönöm.

    Kérdés

    Most induló bt. a katát választotta a beltagja esetében. A beltag az ügyvezetést a társasági szerződés szerint munkaviszonyban látja el. Az ügyvezetést napi egy órában teljesíti, a többi időben személyesen részt vesz a társaság tevékenységében. Ez törvénynek megfelelő? Milyen törvény szabályozza, hogy az ügyvezetést napi hány órában lehet végezni? A 15T1041es nyomtatványon a 1210-es munkakör megfelelő?

    Kérdés

    Tisztelt Szerkesztőség! Bt. beltagja egyéni vállalkozást szeretne indítani. Egyéni vállalkozóként szeretne a kata hatálya alá bejelentkezni, és ott főállású katás vállalkozónak lenni. Lehetséges ez? A bt.-t szeretné majd végelszámolással megszüntetni, ezért ott nem akar katás lenni. Várom válaszukat köszönettel.

    Kérdés

    Betéti társaság egyedüli beltagja jelenleg 36 órát meghaladó munkaviszonnyal rendelkezik, melyet nem kíván megszüntetni, tehát most nincs járulékfizetési kötelezettsége, csak, ha a személyes közreműködésért jövedelmet kap. Hogyan vonatkozik rá a járulékfizetés szülés után, ha – személyesen közreműködik – nem működik közre személyesen, de a bt. képviseletét egyedül, önállóan látja el, – nem működik közre személyesen, és a képviseletet az egyik kültag is jogosult önállóan ellátni? – személyesen közreműködik, de jövedelemben nem részesül érte? Köszönöm válaszát.

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Az új Ptk. szerint van-e lehetőség arra, hogy egy bt. beltagja az ügyvezetést és a személyes közreműködést kettős munkaviszonyban, részmunkaidőben lássa el? Üdvözlettel, várom válaszát.

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Bt. beltagja, aki máshol részmunkaidőben dolgozik, a társaságban munkaviszonyban látná el az ügyvezetői, illetve az egyéb tevékenységet is. Mivel egyik tevékenység sem igényli a napi 8 órás foglalkoztatást, így megteheti, hogy csak heti 10 vagy heti 20 órás munkaviszonyban dolgozik, s ez után fizeti meg a járulékokat? (Természetesen a minimálbérhez arányosítva kerülne meghatározásra a részmunkaidős foglalkoztatás jövedelme, illetve a járulékalap.)

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Bt. beltag eddig tagi jogviszonyban, társas vállalkozóként látta el a vezető tisztségi feladatát 2006. óta. Az új Ptk szerinti társasági szerződésben ügyvezetői feladatát megbízási jogviszony alapján látja el. A jogviszony kezdete a módosítás napja. Úgy gondolom, tb-jogállás szerint továbbra is társas vállalkozónak minősül. Kell-e a T1041-en bármiféle változást bejelenteni az új társasági szerződés miatt? Köszönettel Tóth Zsuzsa

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Betéti társaság végelszámolás alatt áll, nem végez gazdasági tevékenységet. A beltag a végelszámoló. A beltag egyébként rokkantsági nyugdíjban részesülő társas vállalkozó. Véleményem szerint a végelszámolás időszakára nem kell a beltag után a járulékokat megfizetni, de nem tudom, hogy hogyan kell/lehet ezt leadminisztrálni? Ebben kérem szakértő segítségüket. Előre is köszönöm a válaszukat. Üdvözlettel: Vargha Ildikó

    Kérdés

    Ügyfelem, egy bt. beltagja, munkaviszonyban látja el a cégvezetést és előadóművészi feladatait. A bt. számláz a 30 kilométerre lévő városi színháznak próba és előadás alkalmakat a tényleges előadásoknak megfelelően, természetesen ide ténylegesen is be kell járnia. Szeretnénk útiköltség-térítést elszámolni vagy a kilométerenkénti 9 forint, vagy kiküldetési rendelvény keretében (adómentes megoldást keresünk), de bizonytalan a mi jogértelmezésünk, ehhez kérünk segítséget.

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Bt.-beltag ügyvezetőnek van-e járulékfizetési kötelezettsége az ügyvezetői feladatok miatt, ha más EU-s tagállamban van főállásban (munkaviszonyban). Magyarországon nem fizet járulékot? Ezzel kapcsolatos bejelentési kötelezettségének (OEP) eleget tett. Köszönettel várom válaszát.

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Szeretném megkérdezni, hogy 62 éves, majdnem 100 százalékos rokkant egyedüli bt.-beltagnak mindenképpen kell valamilyen biztosítási jogviszonyban állnia a bt.-vel? A bt.-nek nincs bevétele, a beltag súlyos betegsége miatt munkaképtelen. Köszönettel.

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Egy Ptk. hatálya alá tartozó, újonnan alakult bt. ügyvezetője (a társaság beltagja) az alapító okiratban tett nyilatkozatnak megfelelően munkaviszonyban látja el ügyvezetői teendőit (heti 20 órás részmunkaidőben). Máshol semmilyen jogviszonya nem áll fenn, Járulékait a minimálbér arányos része után fizeti meg. Ha ügyvezetői munkaviszonya mellett személyesen is közreműködne a társaság működésében tagi jogviszonyára tekintettel, véleményem szerint, mint "főállású" társas vállalkozás tagja is biztosított lenne, így ezen jogviszonyára tekintettel is meg kellene fizetnie járulékait. Abban az esetben, ha személyesen nem közreműködik, csak ügyvezetői munkaviszonyára tekintettel biztosított. Kötelezi-e BÁRMILYEN TÖRVÉNY a bt. beltagját személyes közreműködésre, vagy az a tag "saját" döntésén alapul?

    Kérdés

    Tisztelt Szakértő! Kérem segítségét annak megítélésben, hogy kell-e járulékot vagy egyéb terhet fizetni annak a bt.-beltag rokkantnyugdíjasnak, aki csak, mint vezető tisztségviselő – díjazás nélküli megbízással – venne részt a bt. tevékenységében? Köszönöm válaszát.

    Kérdés

    Jelenleg 36 órás munkaviszonnyal rendelkező személy – aki jövő áprilisban szülni fog – januártól egy bt. képviseletét ellátó beltag lesz dijazás nélkül. Kérdésem: kell-e fizetni utána valamit a tb-nek.januártól, és ha kell, mit, illetve befolyásolja-e a tgyás, majd a gyed folyósítását, illetve összegét? Köszönöm.

    {{ item.ArticleTitle }}

    {{ item.ArticleLead }}

    1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

    További hasznos adózási információk

    NE HAGYJA KI!
    Ezért érdemes előfizetni!

    LEGFRISSEBB

    További friss cikkeink »

    2027-ES ADÓVÁLTOZÁSOK

    További cikkek a rovatban »

    2026-OS ADÓVÁLTOZÁSOK

    További cikkek a rovatban »
    PODCAST

    Adózóna - Brand Content

    További cikkek a rovatban »
    Kalkulátorok
    Bér Bér Nyugdíj Nyugdíj Osztalék Osztalék Ingatlan illeték Ingatlan illeték További kalkulátorok »

    Kérdések és válaszok

    A szakirányú oktatás és a duális képzés szocho-kedvezménye az év kötelező munkanapjai változásának tükrében

    Széles Imre

    tb-szakértő

    Apasági szabadság elszámolása, szochokedvezmény igénybevétele

    Széles Imre

    tb-szakértő

    Alanyi adómentes egyéni vállalkozó áfafizetési kötelezettsége

    Bunna Erika

    adótanácsadó

    Szakértőink

    Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől

    2026 november
    H K Sze Cs P Sz V
    26 27 28 29 30 31 1
    2 3 4 5 6 7 8
    9 10 11 12 13 14 15
    16 17 18 19 20 21 22
    23 24 25 26 27 28 29
    30 1 2 3 4 5 6
    Naptár nézet Lista nézet
    hirdetÉs

    Együttműködő partnereink

    1. MOORE Hungary

    2. ORAC Kiadó

    3. System Media