1243 találat a(z) ügyvezető cimkére
Kft. tag, ügyvezető biztosítási jogviszonya
Kérdés
Tisztelt Szakértő, az alábbiakban kérem válaszát: Kft. tulajdonosa ügyvezető is. Társasági szerződés tartalmazza, hogy az ügyvezetői feladatát munkaviszonyban látja el heti 8 órában. Biztosítási jogviszonnyal heti 10 órában – más cégnél – rendelkezik. Ha a saját cégében csak ügyvezetői feladatokat lát el, kötelező-e bejelenteni a heti 8 óra munkaviszonyon kívül, mivel nincs meg a heti 40 órás biztosítási jogviszonya. Ha az ügyvezetői feladatokon kívül munkát is végez a cégében heti 15 órában, ezt alkalmazotti jogviszonyban végezheti-e? Ha nincs meg a heti 40 órás biztosítási jogviszonya, akkor fizetni kell-e a minimálbér v. garantált bérminimum után a járulékot? Köszönöm válaszát . F. Ágnes
Kata ügyvezető jogviszonya
Kérdés
Az adóalanyiság választásának bejelentésével egyidejűleg a kisadózó vállalkozásnak kisadózóként KÖTELEZŐ bejelentenie azon magánszemély tagját, tagjait, aki vagy akik bármilyen jogviszonyban – ide nem értve a munkaviszonyt – végzett tevékenység keretében (ideértve különösen a személyes közreműködést, a megbízási jogviszony alapján végzett vezető tisztségviselői és más tevékenységet) részt vesz vagy vesznek a kisadózó vállalkozás tevékenységében. Kérdésem az lenne, hogy fenti szabály kizárja-e, hogy a munkaviszonyban álló ügyvezetőt (a társasági szerződésben ez került megjelölésre) bejelentse a bt. mint katás magánszemély? Vagy a jogszabály "engedő", vagyis azt mondja ki, hogy munkaviszonyon kívüli jogviszony esetében KÖTELEZŐ a bejelentés, munkaviszony esetén választható? Katás bt. esetében is külön kell vizsgálni az ügyvezetőség és a személyes közreműködés járulékfizetési kötelezettségét? Tehát, ha mint ügyvezetőt bejelentem a kata alá, és megfizeti a havi 50 ezer forintot, és emellett személyesen is közreműködik, ez utóbbi jogviszonya keletkeztet járulékfizetési kötelezettséget? Hiszen, ha külön kell vizsgálni, akkor nem minősül főállás melletti társas vállalkozónak, így személyes közreműködése alapján járulékot kellene fizetnie.
Változásbejelentés a NAV felé
Kérdés
A társaság visszavásárolta az egyik ügyvezetője üzletrészét, aki a tagsági viszonyát is megszüntette, s ugyanazzal a nappal lemondott a társaságban az ügyvezetőségről. Kérdés: a NAV felé ezeket a tényeket hogyan tudom rendezni. A 17T201T változásbejelentő alkalmazásával? A változásokat melyik soron tudom jelezni. Köszönöm válaszukat.
Ügyvezető költözési és lakhatási költségeinek elszámolása
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Elszámolhatja a kft. az ügyvezetőjének Angliából Magyarországra költözési költségeit? Felfogható-e a vállalkozás érdekében felmerült költségnek, ha az ügyvezető a feladatai ellátása miatt költözik Magyarországra, mert átveszi az üzletvezetést a korábban ezzel foglalkozó tagtól? Illetve az itt lakás költségei (bérleti díj, rezsi) hogyan és milyen adó- vagy járulékterhek mellett számolhatók el? Az illető ügyvezető amerikai állampolgár, de Magyarországon fog élni, és innen látja el feladatait. Köszönöm a válaszát!
Költségelszámolás
Kérdés
Kft. ügyvető többségi tulajdonosa egy egyetem különeljárási díj számláját szeretné elszámolni a kft. könyveiben. Az eljárási díj az ő habilitációjának költsége. A megszerzett fokozat szakmailag megfelel a kft. (egyetlen) tevékenységének. Elszámolható-e, ha igen milyen feltételek mellett lesz adómentes? Köszönöm, üdvözlettel CsK
Megbízásos ügyvezető biztosítási kötelezettsége
Kérdés
Tisztelt Szakértő Hölgy/Úr! Ügyfelem egy kft. ügyvezetője. A kft. 100 százalékban egy külföldi jogi személyé. Az ügyvezető nem tagja a kft.-nek, díjazás nélküli megbízási jogviszonyban látja el az ügyvezetői teendőket. Az ügyvezetőnek van 40 óra/hét főállású közalkalmazotti jogviszonya. Munkáltatója az év felében foglalkoztatja őt, a másik felében szünetelteti a biztosítási jogviszonyát. Azt szeretném megtudni, hogy a szüneteltetés időszakára kötelező-e az ügyvezetői jogviszonyra tekintettel járulékolni? Ha igen, mi a járulék alapja? Köszönettel: Kauker Zsoltné
Igazolás
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Társaság ügyvezető tagja munkaviszonyban látja el a tevékenységet. Tagi jogviszonyra szeretné változtatni. Milyen igazolásokat kell kiállítani a jogviszonyváltozáskor? Köszönettel.
Kft.-tulajdonos ügyvezető és katás bt.
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Ha a kft. nem működik, bevételt nem termel, az eddig főfoglalkozású társas vállalkozó ügyvezető jogviszonyát meg lehet-e szüntetni, ha alapít egy katás bt.-t, hogy ott fizethesse az ötvenezer forintot?
Ügyvezetés ellátása egyéni vállalkozóként
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Elláthatja-e egy kft. ügyvezetését a kft. természetes személy tagja úgy, hogy a természetes személy egyéni vállalkozóként megbízási szerződés alapján kiszámlázza az ügyvezetői feladatokat a kft.-nek? Válaszát előre is köszönöm.
Kata és társas vállalkozás
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egy főállású katás egyéni vállalkozó társas vállalkozást indít három taggal együtt. A társas vállalkozásban ő lesz az ügyvezető, a társasági szerződésben benne szerepel, hogy megbízási jogviszonyban látja el a feladatát. Ebben az esetben lehet-e, hogy a katás egyéni vállalkozás legyen a főállás, mivel az kft.-ben csak megbízási jogviszonyban van? Nem akarná a kft.-ben megfizetni a teljes minimálbér után a járulékot. Van-e erre lehetőség?
Kapcsolt vállalkozás
Kérdés
Tisztelt Szakértő! 2017. I. 4-én feltett kapcsolt vállalkozás kérdésemre kapott választ nagyon megköszönöm. Segitségét abban kérném van-e rá megoldás, hogy A Kft. és C Kft. között ne legyen kapcsolt vállalkozási viszony? Ügyvezetői megbízás átminősités. Köszönöm előre is a válaszukat.
Ügyvezető munkaviszonyban
Kérdés
Tisztelt Szakértő! A következő kérdéssel fordulok Önökhöz: ügyfelem egyszemélyes kft. tagja, a társasági szerződésben úgy van rögzítve, hogy az ügyvezetést munkaviszonyban látja el, további munkaviszonnyal sehol nem rendelkezik. Kérdésem, hogy ez alapján lehet-e heti 40 óránál rövidebb munkaviszonyra bejelenteni, jelen esetben heti 20 óra lenne a kérés. Valamint terheli-e a céget vagy mint magánszemélyt, a 20 órás munkaviszonyra járó járulékfizetésen túl egyéb fizetési kötelezettség? Válaszukat nagyon szépen köszönöm Kovács-Horváth Adrienn
Munkavállalási engedély cégváltásnál
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egy albán állampolgár munkavállalási tartózkodási engedéllyel cég tagja, ügyvezetője volt. Alapított egy másik céget, amiben szintén tag-ügyvezető, és az előző cégből kilépett 04.30-ával. Ebben az esetben 05.01-ével be kell-e jelentenem társas vállalkozóként az új cégbe, és ettől a naptól már kötelezett-e a minimum járulékfizetésre, vagy csak ha meg lesz az új tartózkodási engedélye, ami az újonnan alapított cégre szól? Ha csak a tartózkodási engedélyt követően kell bejelentenem, akkor addig semmilyen járulékfizetési kötelezettsége nincs?
Kft.-ügyvezető, jelenléti ív pontositása
Kérdés
A kérdésemre szeretnék konkrétabb választ kapni, nem a jogszabályi szöveget, azt ismerem. A választ úgy szeretném megkapni, hogy a könyvelő is megértse. Kötelező-e a kft. ügyvezetőjének (munkaviszonyban) jelenléti ív vezetése, vagy nem.?
Kapcsolt vállalkozás
Kérdés
Kapcsolt vállalkozás-e két kft., ha az egyikben A, B, és C személy az ügyvezető, A önálló, B és C együttes aláírási joggal rendelkeznek. A második kft.-ben B, C és D személyesen az ügyvezetők, mindhárman önálló aláírási joggal rendelkeznek.
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték
