26954 találat a(z) munkajog cimkére

EH 2001.516 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes keresetében azért kérte személyhez fűződő joga, ezen belül jóhírneve megsértésének a megállapítását és egyéb jogkövetkezmények alkalmazását, mert az alperes Közigazgatási Hivatal mint korábbi munkáltatója a B.-i Kerületi Önkormányzatok jegyzői részére megküldött, 1998. március 25-i keltezésű iratban róla azt közölte, hogy "főosztályvezetői megbízása visszavonásra került és a jövőben főtanácsosi beosztásban tevékenykedik a hivatalban".
A jogerős ítélet a keresetet elutasította, mer...

EH 2001.467 Jogszabályok és jogi tartalmak

EH 2001.469 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes 1990. február 1-jétől volt az alperes nagykereskedelmi raktárának a vezetője, ahol vezetőhelyettesként alkalmazták korábban Sz. L., majd nevezett távozását követően 1997. szeptember 23-ától beosztottként R. G.-t és W. B.-t. A felperes és a raktárban foglalkoztatott dolgozók személyi alapbérben és a forgalom mértékétől függően jutalékban részesültek. Az alperesnek más nagykereskedelmi raktára nem volt, ez a raktár szolgálta ki az alperes kereskedelmi egységeit, boltjait, kívülálló m...

EH 2001.475 Jogszabályok és jogi tartalmak

A kérelmezettek 2000. február hó 1. napjától sztrájkot hirdettek, mert az egyeztető tárgyalások nem vezettek eredményre, a kérelmező a javaslataikat nem fogadta el. A sztrájk február hó 14. napjáig tartott, azt követően a felek megállapodást kötöttek.
A kérelmező annak megállapítását kérte, hogy a kérelmezettek által kezdeményezett sztrájk 2000. február 13-ától jogellenes, mert az 1989. évi VII. tv. (Szt.) 3. §-a (1) bekezdésének a) és c) pontjába ütközik, a kérelmezettek visszaéltek a sztrá...

EH 2001.568 Jogszabályok és jogi tartalmak

A periratok szerint a felperes az 1996. június 20-án kötött munkaszerződés alapján 1996. augusztus 1-jétől állt határozatlan idejű munkaviszonyban az alperesnél. A munkaszerződése szerint junior manager munkakört volt köteles ellátni, különösen az alábbi feladatokkal: a kereskedelmi politika meghatározása, a jövedelmezőség megteremtése és az ennek eléréséhez szükséges eszközök alkalmazása, továbbá a beosztottai tekintetében a munkaviszony létesítése, továbbképzés, további feladatok meghatároz...

EH 2001.465 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes az alperesnél 1987-től tanító munkakörben fennállt közalkalmazotti jogviszonyát 1999. december 28-án rendkívüli lemondással megszüntette. A jognyilatkozatát a Kjt. 29. § (1) bekezdés b) pontjára hivatkozással azzal indokolta, hogy a munkáltató az 1999. december 15-én és 18-án a H. M.-i Hírlapban megjelent cikkekben és december 17-én a tv műsorában valótlanul nyilatkozott az iskolai tevékenységéről, munkavégzéséről, és azt állította, hogy fegyelmi vétségek sorozatát követte el, holo...

BH 2001.1.37 Jogszabályok és jogi tartalmak

A korábban önkormányzati fenntartásban volt alperesi iskolát 1995. július 1-jétől a főegyházmegye vette át. Az alperes erre tekintettel az addig közalkalmazotti jogviszonyban álló felperessel - másokkal együtt-munkaszerződést kötött. Ebben a felek kikötötték, hogy az alperes a munkavállalók részére biztosítja mindazokat a juttatásokat, amelyek a közalkalmazottak jogállásáról szóló törvény alapján járnak.
Az alperes 1997. június 17-én "felmentéssel" megszüntette a matematika-fizika tanár munk...

EH 2001.471 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes az alperesnek 313 darab részvény legmagasabb tőzsdei értékének megfelelő összeg, annak az 1995. október 1. napjától a kifizetés napjáig terjedő időre járó kamatai és a perköltség megfizetésére való kötelezését kérte.
A munkaügyi bíróság ítéletével a keresetet elutasította. Az indokolás szerint ugyanezen bíróság az 1995. október 4. napján kelt ítéletével jogerősen megállapította, hogy a felperes munkaviszonya az alperesnél fennáll, ennek ellenére a felperes az alperes által a munka...

EH 2001.570 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes által a sz.-i T. Áruház területén üzemeltetett ékszerboltban az alperes megyei felügyelősége 2000. március 15-én munkaügyi ellenőrzést tartott, amelynek során megállapította, hogy a felperes a munkaszüneti napon három munkavállalót jogellenesen foglalkoztatott, és további munkavállalók esetében pedig nem megfelelően fizette ki a túlmunkáért járó bért és bérpótlékot.
A felügyelőség igazgatója a felperest a szabálytalanságok miatt 150 000 forint munkaügyi bírsággal sújtotta. A felpe...

BH+ 2001.1.37 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes 1993. novemberétől határozatlan időtartamú munkaszerződést kötött az alperessel bér-, sztk.-, munkaügy és általános pénzügyi-ügyintézői munkakör ellátására havi 25.000 forint alapbérrel. Az alperes 1996-ban megszerezte a CS Árufuvarozó és Szállítmányozó Kft. többségi tulajdonát, majd 1997. januárjától a P. Kft. többségi tulajdonát is. Az alperes külön megállapodásban vállalta mindkét kft. ügyviteli feladatainak ellátását. Ekként a felperes e két kft. dolgozói tekintetében is elvége...

EH 2001.571 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes mentőápoló munkakörben fennállt közalkalmazotti jogviszonyában 1997. március 17-én az általa vezetett mentő gépkocsival a 4. számú főúton az út közepén az elválasztó sávban található forgalomirányító jelzőlámpa vasoszlopának ütközött, és súlyos sérülést szenvedett.
A felperes módosított keresetében a közalkalmazotti jogviszonyával összefüggésben okozott vagyoni és nem vagyoni kárai megtérítésére kérte kötelezni az alperest.
A munkaügyi bíróság közbenső ítéletével megállapította, ...

BH+ 2001.1.39 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes 1992. november 24-étől 1998. január 9. napjáig munkaviszony jellegű jogviszonyban az alperesnél elnöki tisztséget töltött be. A felperes elnöki tisztsége 1998. januárjában megszűnt, majd a munkaviszonyát 1998. május 18-án közös megegyezéssel megszüntették. A felperest az 1995. évben 26 nap, az 1996. és 1997. években 27 nap, 1998-ban pedig 12 nap időarányos szabadság illette meg. A felperes egy napi átlagkeresete 1995. évben 4000,- Ft, 1996. évben 5000,- Ft, 1997. évben 7905,- Ft, 1...

EH 2001.472 Jogszabályok és jogi tartalmak

Az alperes szakszervezeti szerv az 1996. június 2-át követően a Balatonboglár és Balatonszemes térségében a forgalmi szolgálattevők osztott munkaideje fenntartására vonatkozó felperesi intézkedés jogellenességének megállapítását kérte. A Legfelsőbb Bíróság végzésével hatályában fenntartotta a megyei bíróság végzését, melyben a megyei bíróság a munkaügyi bíróság végzését megváltoztatta és a munkáltatói intézkedés jogellenességének megállapítására irányuló kérelmét elutasította.
A felperes mun...

EH 2001.579 Jogszabályok és jogi tartalmak

A periratokból megállapítható tényállás szerint a megyei jogú város képviselő-testülete 1993. november 15-től 1998. július 31-ig igazgatói teendők ellátásával bízta meg a felperest az alperesnél. A határozott idő lejártát követően, 1998. augusztus 1. napjától a felperes beosztott tanári munkakörben folytatta munkáját. Ezt követően az új alperesi intézményvezető a lefolytatott pénzügyi-gazdasági ellenőrzési vizsgálat alapján 1998. október 20. napján fegyelmi eljárást rendelt el a felperes elle...

EH 2001.582 Jogszabályok és jogi tartalmak

A felperes munkaviszonyát a felek 1999. június 30-án közös megegyezéssel megszüntették.
A felperes amiatt élt keresettel, mert az alperes a felperes korengedményes nyugdíjazásáról 1999. június 21-én létrejött megállapodásuk ellenére a nyugdíj összegét és a postaköltségek arányos részét nem utalta át a Nyugdíjfolyósító Igazgatóság elkülönített számlájára. A felperes kérte az alperes kötelezését a Nyugdíjbiztosítási Igazgatóság által megállapított havi 37 200 forint korengedményes nyugdíjnak m...