16 találat a(z) minimálbér-emelés cimkére

Drasztikus minimálbér-emelés, de kegyetlen az infláció is Törökországban Cikk

Törökországban 49 százalékkal, 17 002 lírára (1 líra 11,75 forint) emelkedik a minimálbér januártól, miután idén júliusban már volt egy 34 százalékos növelés – jelentette be a török munkaügyi miniszter a szakszervezetekkel folytatott tárgyalások után szerda este.

Minimálbér-emelkedés hatása az őstermelői és az egyéni vállalkozói jövedelemre Cikk

A minimálbér nagysága hatással van az egyéni vállalkozásból és az őstermelésből származó bevétel nagyságára és a jövedelem megállapítására is.

Mikre hat pozitívan a minimálbér-emelés? Cikk

A magasabb fizetés mellett számos egyéb előnnyel is járhat a megemelt minimálbér, így például nagyobb értékű céges ajándékot lehet adni az év végi partikon, illetve a korábbinál jobb helyet választhatnak maguknak a sportrajongók a lelátókon. A Deloitte Magyarország összegyűjtötte, milyen pozitív hatásokra számíthatnak a munkavállalók és a munkaadók.

Március 10-én zsúfoltak lesznek a vonatok – sztrájkot hirdetnek a mozdonyvezetők Cikk

A vasutasok 10 százalékos bérfejlesztésről állapodtak meg tavaly. 43 ezren, vagyis a dolgozók többsége most ennél is többet kap, legalább havi bruttó 40 ezer forinttal magasabb összegre számíthat, mint egy évvel korábban. Erről alig néhány hete egyeztek meg, hogy oldják a bérfeszültséget, amely az idei 19,5 százalékos minimálbér-emelés miatt alakult ki – közölte az RTL Híradó vasárnap

Minimálbér-emelés: nézzük meg, miként hat a tb-közterhekre! – 2. rész Cikk

A biztosítási jogviszonyok egy részében egy ún. minimális alapból kell megfizetni a társadalombiztosítási járulékot és a szociális hozzájárulási adót. A minimálbér változása befolyásolja a minimális alap szerint fizetendő összeget. Cikkünk első részében megvizsgáltuk a minimális alap szerinti idei fizetési kötelezettségeket munkaviszony, illetve egyéni- és társas vállalkozói jogviszony esetében, a második részben a minimális alap szerinti idei fizetési kötelezettségeket ismertetjük biztosított őstermelők esetében.

Minimálbér-emelés: nézzük meg, miként hat a tb-közterhekre! – 1. rész Cikk

A biztosítási jogviszonyok egy részében egy ún. minimális alapból kell megfizetni a társadalombiztosítási járulékot és a szociális hozzájárulási adót. A minimálbér változása befolyásolja a minimális alap szerint fizetendő összeget. Cikkünk első részében a minimális alap szerinti idei fizetési kötelezettségeket ismertetjük munkaviszony, illetve egyéni- és társas vállalkozói jogviszony esetében.

Csed igénylése: nem kell kapkodni, sokaknak 55 ezer forint is lehet jövőre a többlet Cikk

A minimálbér emelkedése befolyással lehet az egészségbiztosítási ellátásokra is, egyebek mellett a gyed vagy a táppénz maximumára. Cikkünkben azt elemezzük, hogy milyen hatással van a minimálbér emelkedése a csecsemőgondozási díjra azon kismama esetében, aki mostanában szül, számít-e, hogy még decemberben indítja a csedet vagy januárban, ha erre a szabályok szerint lehetősége van.

Munkáltatói felmondás év végén Kérdés

Szociális hozzájárulási adó, szakképzési hozzájárulás – változások január 1-jétől Cikk

Amennyiben elfogadja az országgyűlés a minimálbér és a garantált bérminimum 2022. évi emelésével összefüggésben szükséges adóintézkedésekről, valamint egyes más intézkedésekről szóló T.17668. számú törvényjavaslatot, akkor a vonatkozó jogszabályokban átvezetésre kerülnek azok az adókönnyítések, melyekre a januártól tervezett minimálbér-emelés (167 400 forintról 200 000 forintra) miatt jelentkező költségnövekedés ellentételezésére kaptak ígéretet a foglalkoztatók, illetve vállalkozások.

Minimálbér-emelés: kik nyernek és kik veszítenek rajta? Cikk

A minimálbér-emeléssel közvetlenül nyernek azok a munkavállalók, akik minimálbért vagy garantált bérminimumot kapnak (utóbbiak egyébként többen vannak). Összességében a munkavállalók jelentős része nyer a legkisebb fizetések emelésén, az ugyanis bértorlódásokat fog okozni, ami (még nagyobb) nyomás alá helyezi a munkáltatókat, hogy általában véve béremeléseket hajtsanak végre – írja a hvg.hu.

Ennyit keres most egy fizikai dolgozó Magyarországon Cikk

A harmadik negyedévben 1429 forint volt a fizikai munkát végző szak- és betanított munkások átlagos bruttó órabére a Trenkwalder közel 7 ezer fő béradatait feldolgozó elemzése szerint. Ez több mint 8 százalékos növekedést jelent a tavalyi év hasonló időszakában tapasztalt 1318 forinthoz képest. A felsőbb bérkategóriákban a bérek lassabb ütemben változtak: a Moore Hungary több mint 60, zömmel nemzetközi tulajdonú hazai vállalat mintegy 500 középvezetője esetében 2021 harmadik negyedévéhez képest 4 százalékos bérnövekedést tapasztalt.

Új információ a jövő évi minimálbér-emelésről Cikk

Új információ látott napvilágot a jövő évi minimálbér-emelés ellentételezéséről: a munkaadók a saját kárukra írnák át a feltételeket – írja az mfor.hu.

Drágulást okozott a minimálbér emelése Németországban Cikk

Áremeléssel reagál a német vállalatok legnagyobb része a minimálbér törvényben előírt emelésére – mutatta ki egy csütörtökön ismertetett felmérés.

Határozott idejű munkaszerződésnél kell-e minimálbér-módosítás Kérdés

Tisztelt Szakértő! Kell-e minimálbér-emelést adni egy határozott idejű munkaszerződésnél, amit tavaly kötöttek, idén tavaszig tart és a szerződésben kevesebb a bruttó bér, mint a 2017-es garantált bérminimum. Válaszát előre is köszönöm!

Több ezer kereskedőt tehet tönkre a nagy minimálbér-emelés Cikk

Súlyos helyzetbe hozza a kis- és középvállalati (kkv) szektort a kormány 2017-re tervezett minimálbér és garantált bérminimum emelési javaslata – hívta fel a figyelmet a Magyar Nemzeti Kereskedelmi Szövetség, a kkv szektor érdekképviseleti szerve pénteki közleményében.