1497 találat a(z) gyed cimkére

Késedelmesen kifizetett táppénz utáni kamat Kérdés

Főállású átalányadózó csedet igényel Cikk

Átalányadós egyéni vállalkozó vagyok (főállású), alkalmazottam nincs – írja olvasónk, majd így folytatja: csed igényemet 2023. 11. 06-ától szeretném benyújtani. A kérdésem a következő: Jól tudom, hogy a vállalkozást ettől a naptól nem kell, nem szabad szüneteltetni? Csak gazdasági tevékenységet nem folytathat a vállalkozásom. Az adóhatóságnak ezt a tényt valamilyen nyomtatványon külön jeleznem kell? Vagy csak elég a 3 havonta esedékes járulékbevallásnál utólag jelezni? A kérdésekre dr. Radics Zsuzsanna tb-szakértő jogász válaszolt.

Csed–gyed alatt felgyűlt szabadság Kérdés

Kistestvér ellátása Kérdés

GYED Kérdés

Ügyvezető járulék Kérdés

Gyed melletti főállású egyéni vállalkozó Kérdés

Új munkaviszony létesítése gyed alatt Kérdés

Ekhós munkavállaló csed-, gyedjogosultsága Cikk

Sportoló, újságíró, színész, kreatív munkavállaló ekhósan adózik, és gyermeket vár? Ilyenkor jön sokszor a feketeleves, mert ez a fajta adózási forma sokkal kedvezőbb tud lenni a hagyományos munkaviszonynál és annak költségeitől, a nettó összeg a hónap végén kedvezőbb. Ha valamelyik egészségbiztosítás pénzbeli ellátásait szeretne igénybe venni a kismama, nem annyira pozitív a helyzet. Számoljunk közösen, milyen összegű csedre, gyedre lehet jogosult egy ekhós kismama.

Kata és táppénz, csed, gyed, gyes Kérdés

Kata munkaviszony mellett, csed, gyed Kérdés

Gyed alatti munkavégzés többes jogviszonyban Kérdés

Egyéni vállalkozó tevékenysége táppénz alatt Kérdés

Csed-gyed kérdés Kérdés

Csed, gyed többes jogviszonyban Cikk

A munka törvénykönyve nem tiltja, hogy valakinek több jogiszonya legyen egyszerre, legyen szó akár több munkaviszonyról, akár vállalkozásról munkaviszony mellett. Természetesen meg kell vizsgálni, hogy nem tiltja-e a munkahelyünk, hogy másol is munkát végezzünk, vagy vállalkozást indítsunk, illetve van-e bármilyen egyéb korlátozás, de ha ilyen nincs, akkor lehet egyszerre több biztosítási jogviszonyunk is. Várandósság esetén gyakran felmerül, hogy melyik jogviszonyból lehetünk jogosultak ellátásra, sokan azért létesítenek új jogviszonyt, megtartva a régit, hogy az újból is ellátást kapjanak. Ez azonban nem feltétlenül sikerül, ha nem figyelünk oda kellőképpen a jogosultsági feltételekre. Ezt vizsgáljuk most meg részletesebben.