32 találat a(z) beosztás cimkére
Határozott idejű munkaviszony, azonnali felmondás
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egy konkrét esettel kapcsolatban kérném a segítségét: a munkahelyemen határozott idejű munkaszerződésem van, részmunkaidőben dolgozom. A munkáltatóm több mint másfél éve a beosztásomat úgy készítette el, ahogy kértem, ugyanis van egy teljes munkaidős főállásom is. Jövő hónaptól olyan műszakokba osztott, amikor a főállásom miatt nem tudok dolgozni. Kértem tőle a munkarend változtatását, de nem hajlandó átírni. Mit tudok tenni? Milyen módja van a felmondásnak? Azonnali hatályú felmondás mivel jár? Ha beadom január utolsó napján, jár februárra esetleg fizetés? Lehetetlenné tette ezzel, hogy meg tudjak jelenni a munkában. Válaszát köszönöm!
Munkaidő-beosztás kötelező elkészítése
Kérdés
Tisztelt Szakértők! Segítséget szeretnék kérni, mert én azt mondom minden ügyfélnek, hogy munkaidő-beosztást kötelező készíteni, csak nem tudom nekik megmutatni, hogy hol van ez egyértelműen leírva, és nem tudom megértetni velük, hogy miért van erre szükség. Az ügyfelek nagy része nem fogadja el, hogy beosztást kötelező készíteni, a többi meg próbál alkudozni, hogy azoknak miért kell, akik általános munkarendben dolgoznak....stb. Tudnának nekem abban segíteni, hogy is van ez, kötelező vagy sem beosztást készíteni, ha igen, akkor hol van ez leírva, és melyek a szabályok? Köszönöm szépen: Krcsik Eszter