22 találat a(z) vállalkozási szerződés cimkére
Költség átterhelése
Kérdés
Fordított áfa
Kérdés
A nap kérdése: a tervezési díj alvállalkozói teljesítés vagy sem? cikkhez
Kérdés
Öntözésfejlesztési beruházás fordított áfa
Kérdés
Katás egyéni vállalkozó - sportegyesület kapcsoltság
Kérdés
Trükkök munkaviszonyban, amelyekkel nem érdemes megpróbálni kijátszani a szabályokat
Cikk
Gyakran megkísérlik a munkavégzésre szerződő felek kijátszani a hatályos szabályozást egyoldalú vagy kölcsönös előnyök érdekében, a következményekkel azonban nincsenek tisztában. Cikkünkben a jogsértések legjellemzőbb eseteit mutatjuk be.
Külföldi adóalany magyarországi bejelentkezés szabályai
Kérdés
Bérelt ingatlanon végzett felújítás
Cikk
Sokszor előfordul, hogy a vállalkozás által bérelt ingatlan nem teljesen felel meg a bérlő elképzelésinek, így az átalakítást, felújítást végez a bérleményen. Ilyenkor a költségek kit terhelnek, és hogyan lehet könyvelni a felmerült felújítási költségeket? Olvasói kérdésre Nagy Norbert adószakértő válaszolt.
Beruházás bérelt ingatlanon
Kérdés
Alvállalkozás vagy közvetített szolgáltatás? Így csökkenthető a hipa alapja
Cikk
Mérnöki tevékenységet folytató kft. a műszaki ellenőri feladatok ellátására vállalkozási szerződéssel és megbízási szerződéssel is foglalkoztat vállalkozókat. A műszaki ellenőri feladatok ellátása vállalkozási szerződéssel elszámolható-e hipa-csökkentő tételként? – olvasói kérdésre Nagy Norbert adószakértő válaszolt.
Alvállalkozás vagy közvetitett szolgáltatás
Kérdés
Mérnöki tevékenységet folytató kft. a müszaki ellenőri feladatok ellátására vállalkozási szerződéssel és megbízási szerződéssel is foglalkoztat vállalkozókat. Szeretném megkérdezni, hogy a műszaki ellenőri feladatok ellátása vállalkozási szerződéssel elszámolható-e hipa-csökkentő tételként. Válaszukat előre is köszönöm.
Vállalkozási szerződés – cél szerinti tevékenység
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egy alapítvány vállalkozási szerződésben állapodik meg egy megbízóval egy szolgáltatás elvégzésére, attól ez lehet cél szerinti tevékenység? Konkrétan a "vállalkozási szerződés" megnevezés nem okozhat problémát? Az alapító okirat szerint az alapítvány tevékenységi köre (egyebek között): szociális tevékenység, mentális és szenvedélybetegek kezelése, lelki segítségnyújtás, gyermek, felnőttek önismereti és személyiségfejlesztő képzése, tréningek szervezése, lebonyolítása, oktatás, konferenciák szervezése. A szerződés értelmében a megbízó egy projekt keretében lelki egészségfejlesztési programokat valósít meg. A projekt időszakára a különböző mentálhigiénés csoportfoglalkozások megtartása érdekében a megrendelő külső kapacitás bevonását határozta el, melyre az alapítványt választotta ki. Az alapítvány feladata tehát a különböző mentálhigiénés csoportfoglalkozások megtartása, melyre saját eszközeit, saját alvállalkozóit, megbízottait kell foglalkoztatnia (például házaséletre való felkészítés, tanácsadás, egyedülálló szülők klubja, kiégés elleni tréning, addiktológiai előadássorozat stb.). A programban résztvevők szervezése a megrendelő feladata, nem az alapítványé. A kapott díj a feladat ellátásával kapcsolatos költségére fedezetet nyújt, abból (az előzetes költségvetés szerint) haszna nem származik. Szerintem az alapítványnak ez a tevékenysége belefér a cél szerinti tevékenységbe. Lehetséges, hogy a szerződés vállalkozási szerződésként van megírva, mégsem vállalkozásinak minősül?
Munkaerőt biztosít másik vállalkozásnak? Vigyázzon a szerződéssel!
Cikk
A régiót sújtó krónikus munkaerőhiány kezelésére gyakori megoldás manapság, hogy egy vállalkozás munkaerőt biztosít egy másik részére. Nem árt azonban résen lenni az ilyen megállapodásoknál: a körülményektől függően ugyanis a NAV átminősítheti ezeket a szerződéseket, ami komoly adózási kiadásokkal járhat.
Meghatalmazás
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Kérdésem a következő: vállalkozási szerződést írhat-e alá vezető beosztásban dolgozó munkavállaló, hogyha rendelkezik az ügyvezető által erre a célra szolgáló meghatalmazással? Köszönettel a választ.
Katás egyéni vállalkozó: kapcsolt vállalkozás
Kérdés
2018. június 5-én megjelent szakértői elemzésükkel kapcsolatban szeretném kérdeni a következőt. (http://adozona.hu/tarsasagi_ado_innovacios_jarulek/Kapcsolt_es_kapcsolodo_vallalkozas_ertelmez_02GTZ2#utm_source=adozona.hu&utm_medium=email&utm_campaign=ado_weekly&utm_content=201609_old_subscribed) A XXGPXX Kft. 51 százalékos többségi tulajdonosának, aki egyben az ügyvezető is, a közvetlen családtagja katás egyéni vállalkozóként vállalhat-e munkát a GPXX Kft.-ben? A családtag, aki rendelkezik főállású 8 órás munkaviszonnyal adminisztratív és kisegítő területen segítené a kft. munkáját havi rendszerességgel, vagy eseti megbízással, attól függően, hogy a törvény lehetővé teszi-e a rendszeres munkavégzést vállalkozási, vagy megbízási szerződéssel. Válaszukat előre is köszönöm. Lugosi Zoltán

Itt a NAV friss listája az alkalmazottat bejelentés nélkül foglalkoztatókról
A Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) honlapján rendszeresen közzéteszi azoknak a foglalkoztatóknak a nevét, székhelyét, lakcímét, adószámát – természetes személyeknél az adóazonosító...