17 találat a(z) ukrán munkavállaló cimkére

2019.11.28.

Ukrán munkavállalók téli hazautazása Kérdés

Tisztelt Szakértő! Egy építési vállalkozó ukrán munkavállalói az ünnepekre hazautaznak kb. 3-4 hétre. Mivel szabadságuk nincs ennyi, a fennmaradó időt fizetés nélküli szabadságként kellene kiírni. Azonban felmerült az a probléma, hogy esetleg lehet olyan munkavállaló, aki nem jön vissza. Ebben az esetben mi a teendő? És megoldást jelenthet-e a munkaviszony megszüntetése, majd azokkal a munkavállalókkal januárban új munkaszerződés megkötése, akik ténylegesen visszajöttek a téli szünet után? Köszönettel.

2019.06.13.

Ukrán munkavállalók elszállásolásának adóvonzata Kérdés

Tisztelt Szakértő! Az alábbi kérdéssel szeretnénk fordulni Önhöz: Cégünk a Keszthelyen elvállalt építési állvállalkozói szerződés teljesítése érdekében 18 ukrán munkavállalót kénytelen volt elszállásoltatni egy Balatonmáriafürdői hotelben, mivel a környéken más, a munkások elhelyezésére alkalmas megoldás nem volt található. A hotellel a szállásadó által javasolt formátumú megbízási szerződést kötöttünk, amely szerint a munkavállalók elhelyezést kaptak, kétszemélyes szobákban, fix áron. A szerződés érvényessége a nyári turistaszezonra tekintettel csak 2019.06.14-ig szólt. A szállásadó hozzájárult ahhoz, hogy dolgozóink be legyenek jelentve a szállás címére. A kérdés az, hogy adómentes bevételnek számít-e az ukrán munkavállalók elszállásolása?