Megbízható forrás, szakértő munkatárs

Előfizetés
    Előfizetés

    27227 találat a(z) munkajog cimkére

    Jogszabályok és jogi tartalmak

    A felperes keresetében a vele szemben 1 300 000 forint munkaügyi bírságot kiszabó közigazgatási határozat felülvizsgálatát, hatályon kívül helyezését kérte arra hivatkozva, hogy a törvény nem tiltja a munkaerő továbbkölcsönzését. A munkaügyi bíróság a felperes keresetét elutasította.
    A felperes felülvizsgálati kérelmében a jogerős ítélet hatályon kívül helyezését és a keresetének helyt adó határozat hozatalát kérte a jogszabály téves értelmezésére hivatkozva. Fenntartotta és részletesen kife...

    Jogszabályok és jogi tartalmak

    Az alperes a felülvizsgálati kérelmében a rendes felmondás egyik indoka visszavonására vonatkozó megyei bírósági döntést, és a "munkaerő-racionalizálás" alapján a jognyilatkozata jogellenességének megállapítását tekintette jogellenesnek a Legfelsőbb Bíróság számos eseti döntésére, és az MK 95. számú állásfoglalásra hivatkozással. Érvelésének lényege szerint a felperes számára világos volt, hogy a munkaerő-racionalizálás mit jelent (létszámcsökkentés), ezért a másodfokú bíróság a kereseti kére...

    Jogszabályok és jogi tartalmak

    Az alperes a felülvizsgálati kérelmében az Mt. 174. § (2) bekezdésébe ütköző jogszabálysértést jelölt meg. Álláspontja szerint a felperes az együttműködési kötelezettségét nem teljesítette, az üzemorvos ezért nem szerezhetett tudomást természetes kórokú gerincbetegségéről. Az alperesnek továbbá az Mt. 77. § (1) bekezdés miatt nincs lehetősége a háziorvosi iratok beszerzésére, következésképpen ennek hiányát is jogszabálysértéssel értékelte a terhére a megyei bíróság. Az alperes fentieken kívül...

    Jogszabályok és jogi tartalmak

    Az alperes a felülvizsgálati kérelmében a Legfelsőbb Bíróság EH 2002.677 számú határozatára hivatkozással azért tartotta jogszabálysértőnek a másodfokú bíróság közbenső ítéletét, mert a felek között munkaviszony fennállását állapította meg. Érvelésének részletes kifejtése mellett utalt egyebekben arra, hogy a felperest álláspontja szerint nem utasították, és nem is ellenőrizték, hanem a munkát saját belátása szerint végezte. Álláspontját a Legfelsőbb Bíróság eseti határozataival is alátámaszt...

    Jogszabályok és jogi tartalmak

    A felperes a munkaügyi bírósághoz benyújtott keresetében elmaradt illetmény, egyévi felmondási időre járó átlagkereset, 17 havi átlagkeresetének megfelelő végkielégítés, mindösszesen 19 597 446 forint és perköltség megfizetésére kérte kötelezni az M. U. Rt. "v.a." alperest. A perben tartozás átvállalás miatt az alperes helyébe az M. Rt. lépett.
    A munkaügyi bíróság a felperes keresetét túlnyomó részt alaposnak találta és ítéletében az alperest 161 500 forint elmaradt munkabér, 8 075 292 forin...

    Jogszabályok és jogi tartalmak

    A felperes keresetében az alperes rendes felmondása jogellenességének megállapítását, és az alperesnek az Mt. 100. §-ában szabályozott jogkövetkezményekben marasztalását kérte a munkaviszonya helyreállítása mellőzésével.
    A munkaügyi bíróság ítéletével a felperes keresetét elutasította.
    Az elsőfokú ítéleti tényállás szerint az alperes a menedzser asszisztens felperes 1999. október 4-étől fennállt munkaviszonyát a 2000. november 14-ei rendes felmondással azzal az indokolással szüntette meg, m...

    Jogszabályok és jogi tartalmak

    A felperes felülvizsgálati kérelemmel érintett kereseti kérelme további hat havi felmentési időre járó átlagkereset megfizetésére irányult.
    A munkaügyi bíróság ítéletével a felperes e kereseti kérelmének helyt adva az alperest 1 032 000 forint felmentési időre járó átlagkereset megfizetésére kötelezte. Döntését azzal indokolta, hogy a felmentési idő megállapítása szempontjából nem csak az alperesnél eltöltött 9 év és 6 hónap közalkalmazotti jogviszony vehető figyelembe, mert a Kjt. 87. § (2)...

    Jogszabályok és jogi tartalmak

    Az alperes a felülvizsgálati kérelmében az 1997. évi LXXXI. törvény (Tny.) 43. § (2) bekezdésbe, a 168/1997. (X. 6.) Korm. rendelet 37. § (1) bekezdésbe és a KK 34. számú állásfoglalásba ütköző jogszabálysértésre hivatkozott. Álláspontja szerint a felperes nem szerezte meg azt a szolgálati időt, amelyet javára a jogerős ítélet megállapított. A munkaügyi bíróság a kereseti kérelemben megjelölteken túlterjeszkedve, ezért jogszabálysértően a felperes által meg nem jelölt okból változtatta meg a ...

    Jogszabályok és jogi tartalmak

    Az alperes a felülvizsgálati kérelmében ténybeli tévedésként, ezáltal az Mt. 3. § (1) bekezdésbe, a 4. §-ba és a 96. § (1) bekezdés a) pontjába ütköző jogszabálysértésként adta elő annak figyelmen kívül hagyását, hogy a felperes nem terjesztette elő védekezését a munkáltató felhívására [Mt. 96. § (2) bekezdés]. A felperes védekezésének hiányában az alperes munkáltató "kénytelen volt" a rendkívüli felmondást kiadni. A jogerős közbenső ítéletben a másodfokú bíróság jogszabálysértően elmulasztot...

    Jogszabályok és jogi tartalmak

    A felperes az alperesnél végzett munkája során 1999. június 9-én elszenvedett balesetével kapcsolatban terjesztette elő keresetét 1 500 000 forint vagyoni és 300 000 forint nem vagyoni kártérítés megfizetése iránt.
    A munkaügyi bíróság közbenső ítéletével megállapította, hogy a felek között 1998. november 27-étől folyamatos munkaviszony állt fenn 1999. szeptember 6-áig.
    A munkaügyi bíróság a lefolytatott bizonyítás adatai alapján megállapította, hogy a felperes 1998. november 27-étől 1998. d...

    Jogszabályok és jogi tartalmak

    A nemperes eljárásban megállapított tényállás szerint a kérelmezett megbízott igazgatója a 2004. július 16-án kiadott 2/2004. számú utasítás 1. pontjával hathavi munkaidőkeretet állapított meg a kérelmezett munkáltatónál jogviszonyban álló közalkalmazottak tekintetében. A kérelmező szakszervezet 2004. július 22-én kifogást nyújtott be az utasítás e rendelkezése ellen a Kjt. 59. § (4) bekezdés a) pontjában és az Mt. 118/A. § (2) bekezdésében foglaltak megsértésére hivatkozva. A felek között az...

    Jogszabályok és jogi tartalmak

    A kérelmező a kérelmezett munkáltatóhoz 2003. december 19-én kifogást nyújtott be amiatt, hogy a kérelmezett a 2004-2006. évekre vonatkozóan 11 000 álláshely megszüntetéséről döntött az Mt. 21. § (2) bekezdésében a szakszervezeteknek biztosított véleményezési jog, illetve a felek által kötött együttműködési megállapodás megsértésével. Eredménytelen egyeztetést követően 2003. december 30-án kérelemmel fordult a munkaügyi bírósághoz, amelyben az Mt. 21. § (2) bekezdése, valamint az együttműködé...

    Jogszabályok és jogi tartalmak

    A felperes határozatlan időre szóló közszolgálati jogviszonyát az alperes a 2003. november 17-én kelt intézkedésével a Ktv. 17. § (1) bekezdés a) pontja alapján a Kormány által elrendelt létszámcsökkentésre hivatkozva felmentéssel megszüntette.
    A felperes a keresetében a felmentés jogellenességének megállapítását és a visszahelyezés mellőzésével a jogkövetkezmények alkalmazását, nem vagyoni kártérítés és jubileumi jutalom megfizetését kérte. Arra hivatkozott, hogy az alperes a Köztisztviselő...

    Jogszabályok és jogi tartalmak

    A felperesek az alperesnél fennállt munkaviszonyukat a 2002. augusztus 12-én kelt rendkívüli felmondással megszüntették arra hivatkozással, hogy az alperes a munkavégzésük helyét munkaszerződés-módosítás nélkül, egyoldalú intézkedéssel megváltoztatta. Keresetükben a felmondási időre járó átlagkereset és végkielégítés megfizetésére kérték kötelezni az alperest.
    A munkaügyi bíróság ítéletével a felperesek keresetét elutasította.
    Az ítéleti tényállás szerint a felperesek 2001. október 1-jén kö...

    Jogszabályok és jogi tartalmak

    A szakszervezet országos sztrájkbizottsága 2004. augusztus 12-én meghatározta a tagjai gazdasági és szociális jogai biztosítására irányuló sztrájk-követeléseket, majd 2004. szeptember 28-án október 7. napjának 8-16 órájára sztrájkot hirdetett azzal, hogy ahhoz az egészségügyi ágazatban, illetve a közszolgáltatás területén dolgozók csatlakozhatnak.
    E felhíváshoz csatlakoztak a kérelmező alkalmazottai, akikhez a felhívást és a követeléseket a kérelmezettnél létrehozott sztrájkbizottság közvetí...

    {{ item.ArticleTitle }}

    {{ item.ArticleLead }}

    549 550 551 552 553 554 555 556 557 558 559 560 561

    További hasznos adózási információk

    NE HAGYJA KI!
    Ezért érdemes előfizetni!

    LEGFRISSEBB

    További friss cikkeink »

    2026-OS ADÓVÁLTOZÁSOK

    További cikkek a rovatban »

    2025-ÖS ADÓVÁLTOZÁSOK

    További cikkek a rovatban »
    PODCAST

    Adózóna - Brand Content

    További cikkek a rovatban »
    Kalkulátorok
    Bér Bér Nyugdíj Nyugdíj Osztalék Osztalék Ingatlan illeték Ingatlan illeték További kalkulátorok »

    Kérdések és válaszok

    Társaság saját üzletrész térités nélküli átadása

    Pölöskei Pálné

    adószakértő

    Egyéni vállalkozás mellett egyszemélyes kft.

    Szipszer Tamás

    adószakértő

    Egyéni vállalkozó cégautóadója

    Szipszer Tamás

    adószakértő

    Szakértőink

    Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől

    2026 június
    H K Sze Cs P Sz V
    1 2 3 4 5 6 7
    8 9 10 11 12 13 14
    15 16 17 18 19 20 21
    22 23 24 25 26 27 28
    29 30 1 2 3 4 5
    Naptár nézet Lista nézet
    hirdetÉs

    Együttműködő partnereink

    1. MOORE Hungary

    2. ORAC Kiadó

    3. System Media