26954 találat a(z) munkajog cimkére
AVI 2006.7.74
Jogszabályok és jogi tartalmak
A felperes 2002. október 1-jén megállapodást kötött a B. Önsegélyező Pénztárral (a továbbiakban: Pénztár) mely szerint a felperes a Pénztár munkáltatói tagjává válik és minden alkalmazottjának, aki pénztártag rendszeresen és egységesen átvállalja a tagdíjfizetési kötelezettséget. Ezt az összeget havonta átutalja, mely a dolgozó betétjének része lesz. A felperes a pénzbeli munkáltatói hozzájárulást folyamatosan és rendszeresen félévre előre banki átutalással teljesítette. A tagdíjátvállalás mé...
BH+ 2006.7.326
Jogszabályok és jogi tartalmak
A felperes keresetében illetménynövekedésre való jogosultsága megállapítását és illetménykülönbözet megfizetését kérte.
Az elsőfokú ítéleti tényállás szerint a felperes szakoktató munkakörben állt alkalmazásban az alperesnél, 1989. 06. 06-án a Kereskedelmi és Vendéglátóipari Főiskola szakoktató szakán diplomát, majd 2001. június 11. napján a B.-i M.-i és G.tudományi Egyetem Gazdasági és Társadalomtudományi Karán felsőfokú közoktatási vezető szakképzettséget szerzett. 2002. augusztus 31-áig g...
BH+ 2006.7.327
Jogszabályok és jogi tartalmak
A felperes a keresetében az alperes három közigazgatási határozatának a bírósági felülvizsgálatát kérte.
A munkaügyi bíróság ítéletével az alperesnek a felperest 700 000 forint munkaügyi bírság megfizetésére kötelező határozatát megváltoztatta és a kiszabott munkaügyi bírság összegét 50 000 forintra leszállította. A további két közigazgatási határozat - köztük a felperest 11 fő külföldi állampolgár engedély nélküli foglalkoztatása miatt 9 572 812 forint Munkaerőpiaci Alap javára történő befi...
BH 2006.7.226
Jogszabályok és jogi tartalmak
A felperes keresetében az alperesnél fennállt munkaviszonya jogellenes megszüntetése jogkövetkezményeiben kérte marasztalni az alperest a munkaviszonya helyreállítása mellőzésével.
A munkaügyi bíróság ítéletével megállapította, hogy az alperes jogellenesen szüntette meg a felperes munkaviszonyát, amely az ítélet jogerőre emelkedésekor szűnik meg, és kötelezte az alperest 1 190 000 forint megfizetésére.
Az elsőfokú ítéleti tényállás szerint a felperes 2003. május 1-jétől dolgozott az alperes...
BH+ 2006.7.328
Jogszabályok és jogi tartalmak
A felperes 1999. augusztus 1-jétől 1999. október 31-ig az Sz. Alapítványnál végzett munkát. Ez a felperesi munkavégzés a társadalombiztosítás nyilvántartásába bejelentve nem volt és a foglalkoztató iratanyagában sem található az igénylőre vonatkozóan okirat. A rendelkezésre álló iratok szerint az alapítványnak a felperes megbízási szerződéssel dolgozott. Ilyen tényállásra tekintettel az alperes helybenhagyta elsőfokú szervének a rendszeres szociális járadék megállapítására vonatkozó igényt el...
BH+ 2006.7.324
Jogszabályok és jogi tartalmak
A felperes a keresetében a 40 éves jubileumi jutalom megfizetésére kérte kötelezni az alperest.
A munkaügyi bíróság ítéletével az alperest 954 315 forint megfizetésére kötelezte.
Az ítéletben megállapított tényállás szerint a felperes közszolgálati jogviszonyát az alperes 2004. június 15-ei hatállyal felmentéssel megszüntette. A felperes részére 2004. június 16-ától előrehozott öregségi nyugdíjat folyósítanak. A jogviszonya megszűnésekor felperes 36 évnél több közszolgálati jogviszonyban tö...
BH+ 2006.7.322
Jogszabályok és jogi tartalmak
Az alperes közigazgatási szerv másodfokú határozatával helybenhagyta az elsőfokú közigazgatási határozatnak azt a rendelkezését, amellyel a D.-i Egyetemmel szemben az Mt. 19/A. §-a megsértése miatt indult eljárást megszüntette. Ezt azzal indokolta, hogy az Mt. 19/A. §-ába ütköző szabálytalanságot nem lehetett megállapítani, mivel a szakszervezet létrejöttéről a munkáltató tájékoztatásának megtörténte nem nyert hitelérdemlően bizonyítást.
A munkaügyi bíróság ítéletével az alperes határozatát ...
37/2006. (VI. 30.) ME határozat
Jogszabályok és jogi tartalmak
A Nemzeti Sporthivatalról szóló 297/2004. (X. 28.) Korm. rendelet 5. § (3) bekezdésében foglalt jogkörömben, az illetékes miniszter javaslatára
dr. Ábrahám Attilát, a Nemzeti Sporthivatal elnökét e tisztségéből - 2006. június 30-i hatállyal
felmentem.
39/2006. (VI. 30.) ME határozat
Jogszabályok és jogi tartalmak
A Magyar Terület- és Regionális Fejlesztési Hivatalról szóló 195/2003. (XI. 28.) Korm. rendelet 4. § (1) bekezdésében foglalt jogkörömben, az illetékes miniszter javaslatára
dr. Sarudi Csabát, a Magyar Terület- és Regionális Fejlesztési Hivatal elnökét e tisztségéből - 2006. június 30-i hatállyal
felmentem.
36/2006. (VI. 30.) ME határozat
Jogszabályok és jogi tartalmak
A Magyar Turisztikai Hivatalról szóló 296/2004. (X. 28.) Korm. rendelet 4. § (1) bekezdésében foglalt jogkörömben, az illetékes miniszter javaslatára
dr. Somogyi Zoltánt, a Magyar Turisztikai Hivatal elnökét e tisztségéből - 2006. június 30-i hatállyal
felmentem.
2117/2006. (VI. 30.) Korm. határozat
Jogszabályok és jogi tartalmak
38/2006. (VI. 30.) ME határozat
Jogszabályok és jogi tartalmak
Az Országos Lakás- és Építésügyi Hivatalról szóló 135/2003. (VIII. 29.) Korm. rendelet 9. § (1) bekezdésében foglalt jogkörömben, az illetékes miniszter javaslatára
Borsi László, az Országos Lakás- és Építésügyi Hivatal elnöke e megbízását - 2006. június 30-i hatállyal
visszavonom.
35/2006. (VI. 29.) ME határozat
Jogszabályok és jogi tartalmak
A Nemzeti Fejlesztési Hivatalról szóló 196/2003. (XI. 28.) Korm. rendelet 4. § (1) bekezdésében foglalt jogkörömben, az illetékes miniszter javaslatára
dr. Szaló Pétert, a Nemzeti Fejlesztési Hivatal elnökét e tisztségéből - 2006. június 30-i hatállyal felmentem.
8/2006. (V. 22.) FMM rendelet
Jogszabályok és jogi tartalmak
Az államháztartásról szóló 1992. évi XXXVIII. törvény 124. §-ának (8) bekezdésében foglalt felhatalmazás alapján a rendezett munkaügyi kapcsolatok feltételeinek igazolására alkalmas iratok köréről a következőket rendelem el:
E rendelet a kihirdetését követő harmadik napon lép hatályba. Rendelkezéseit a 2006. január 1-jét követően, de e rendelet hatálybalépését megelőzően meghirdetett támogatási programok, bejelentett támogatási kérelmek alapján nyújtott támogatásokra is alkalmazni kell...