400 találat a(z) 08-as bevallás cimkére

Társaság katája, tb-je Kérdés

Katás vállalkozó 08-as bevallása Kérdés

Bónuszkifizetés volt munkavállalónak Kérdés

Egészségügyi dolgozóknak nyújtott támogatás számfejtése Kérdés

Adóköteles munkába járás – saját gépkocsi Kérdés

Osztalékelőleg osztalékká válásakor bejelentés Kérdés

2008-as bevallás kitöltése Kérdés

Kiegészítő tevékenységet folytató társas vállalkozó 08-ason Kérdés

Tb-járulék bt.-beltagnál Kérdés

Adatszolgáltatás Kérdés

Családi gazdálkodó halála Kérdés

Egyszemélyes ügyvédi iroda jogviszony Kérdés

Munkavégzés alóli mentesítés Kérdés

Tisztelt Szakértő! Az ismert okok miatt a munkáltató csak bizonyos napokon tud munkát biztosítani munkavállalónak. Elfogadható a 2008-as bevalláson, ha az M8-as lap 526. sorában 46-os kóddal munkavégzés alóli mentesítést (nem fizetett) vagy 72-es kóddal igazolt távollét (nem fizetett) szerepeltet? Hogyan érinti a munkavállaló jogviszonyát (folyamatos vagy megszakad?), illetve természetbeni ellátásra való jogosultságát? Köszönöm válaszát: CsCs

Munkavállaló karanténban Kérdés

Tisztelt Szakértő! Heti 40 órás munkaviszonyban álló dolgozónak a hatóság 14 napos házi karantént rendelt el. Milyen jogcímen kell jelenteni a 08-as bevalláson a kieső időt? Ebben az esetben a munkaviszony és a tb jogviszony folyamatos? Köszönöm válaszát.

2008-M08 lap Kérdés

Tisztelt Szakértő! Egy nagykereskedő vállalat a kiskereskedelemmel foglalkozó üzleti partnerei munkavállalóinak szeretne juttatást adni. A nagykereskedő utólagosan, a kiskereskedő munkavállalóinak értékesítési teljesítménye alapján adná a juttatást. A juttatásokra a kiskereskedő munkavállalója a munkájának elvégzésére tekintettel válik jogosulttá, így a részére a nagykereskedő által adott juttatás nem tekinthető üzleti ajándéknak, csekély értékű ajándéknak, vagy más, kedvező adózású juttatásnak. A kiskereskedő munkavállalója részére a nagykereskedő által adott juttatás a munkavállaló munkaviszonyból származó jövedelmének minősül, ugyanakkor a nagykereskedő és a munkavállaló között nincs szerződéses viszony. Ez pedig azt eredményezi, hogy a nagykereskedő és a munkavállaló között nem áll fenn biztosítási jogviszony, ebből következően a nagykereskedőtől kapott juttatás után a munkavállalónak csak személyi jövedelemadót kell fizetnie. Kérdésem: ha a kifizető bérszámfejteni szeretné a kifizetést, a NAV kéri a 2008-M08 lap kitöltését is, de nincs biztosítási jogviszony a felek között, mi lehet a megoldás? Köszönöm.