A honvédelmi miniszter előterjesztésére, az Alkotmány 30/A. § (1) bekezdés i) pontjában biztosított jogkörömben, a honvédelemről és a Magyar Honvédségről szóló 2004. évi CV. törvény 49. § (2) bekezdésének a) pontja alapján, dr. Szabó Miklós nyugállományú vezérőrnagyot 2006. május 21-ei hatállyal altábornaggyá előléptetem.
Budapest, 2006. május 11.
Ellenjegyzem:
KEH ügyszám: V-5/2195/2006.
Az ítéleti tényállás szerint az elsőfokú közigazgatási szerv a 2004. március 9-én tartott munkaügyi ellenőrzés során megállapította, hogy a felperes a telephelyén öt munkavállalót kéthavi munkaidőkeretben foglalkoztatott, azonban a munkaidőkeret kezdő és befejező időpontjáról a munkavállalók nem kaptak írásos tájékoztatást, sem a helyben szokásos módon nem tették közzé azt. Ezért az elsőfokú közigazgatási határozat 200 000 forint munkaügyi bírság megfizetésére kötelezte a felperest a szabályt...
A felperes keresetében a vele szemben elbocsátás fegyelmi büntetést kiszabó fegyelmi határozat jogellenességének megállapítását és hatályon kívül helyezését, valamint a jogellenesség jogkövetkezményeinek alkalmazását kérte. Módosított keresetében kérte az alperes 2003. december 2-ai, közalkalmazotti jogviszonyát megszüntető intézkedése jogellenességének megállapítását is.
A munkaügyi bíróság ítéletével a fegyelmi határozatot hatályon kívül helyezte, megállapította, hogy a felperes közalkalma...
A felperes a felülvizsgálati kérelmét az indokolási kötelezettség megsértésére [Mt. 89. § (2) bekezdés], az általa előadottak (az üzemanyagot találta) figyelembevételének elmulasztására, és arra alapozta, hogy a munkáltató a jognyilatkozatában az Mt. 96. § (1) bekezdés b) pontjára hivatkozott, holott a megjelölt magatartás kötelezettségszegésnek minősül, amely esetén a jogszabály a) pontjára kell hivatkozni.
Részletesen kifejtett és megindokolt érvelése szerint a rendkívüli felmondás tényleg...
Az ítéleti tényállás szerint a felperes 1965. január 15. napjától állt közszolgálati jogviszonyban az alperesnél ügykezelői munkakörben. 2001. július 1-jén a felperes közszolgálati jogviszonya a 2001. évi XXXIV. törvény 107. § (1) bekezdése alapján munkaviszonnyá alakult át. Az alperes 2003. július 17-én tájékoztatta a felperest arról, hogy a 2003. évi XLV. törvény (a továbbiakban: T.) 131. § (2) bekezdése értelmében a Ktv. hatálya alá tartozó közigazgatási szervnél foglalkoztatott ügykezelők...
Az alperes a felülvizsgálati kérelmében a felperes keresetlevelének elkésettsége, és a másodfokú bíróság részítéletének az elsőfokú ítéletet helybenhagyó rendelkezései körében hivatkozott jogszabálysértésre. Álláspontja szerint a Hszt. 7. § (3) bekezdése szerint a kártérítés ügyében meghozott alperesi határozatot a felperessel, vagy az átvételre jogosult személlyel kell közölni. Ezért a másodfokú bíróság jogszabálysértően állapította meg, hogy a felperes az elévülési időben nyújthatta be a ke...
Az alperesi önkormányzat közgyűlése határozatával a helyi önkormányzatokról szóló 1990. évi LXV. törvény (a továbbiakban: Ötv.) 36. §-ának (1) bekezdésében biztosított hatáskörében, a köztisztviselők jogállásáról szóló 1992. évi XXIII. törvény (a továbbiakban: Ktv.) 6. §-ának (2) bekezdése, 8. §-a, valamint 11. §-ának (1) bekezdése alapján a beavatkozót 2005. február 15-étől határozatlan időre B. Megyei Jogú Város jegyzőjévé nevezte ki.
A közigazgatási hivatal vezetője keresetében kérte az a...
Az alperes a felülvizsgálati kérelmében a pertörténet részletes ismertetését követően az Mt. 79. §-ba ütköző jogszabálysértést panaszolt. Előadta, hogy az Mt. szerződéses szabadságot biztosít a felek számára a munkaviszony időtartamának meghatározása tekintetében is (BH 1992/501.). Álláspontja szerint a jogerős ítélet az Mt. 79. § (4) bekezdésébe ütközik. A perben az alperes részletesen kifejtette és bizonyította, hogy milyen jogos munkáltatói érdekek miatt került sor a határozott idejű munka...
A felperes a felülvizsgálati kérelmében az ítéletek hatályon kívül helyezését és a keresetének helyt adó döntés meghozatalát, másodlagosan a másodfokú bíróság új eljárásra való utasítását kérte. Jogszabálysértésként az alábbiakra hivatkozott.
A munkáltató a 2004. augusztus 24-én készült jegyzőkönyvben a tanúkat nem figyelmeztette a hamis tanúzás törvényes következményeire. A munkáltató nem adott lehetőséget számára a törvényben biztosított védekezésre. Az eljárás N. K. által indult meg, akin...
Az alperes 1970. április 30-ig ideiglenes özvegyi nyugdíjat folyósított a felperes részére az 1969. május 19-én elhunyt házastársa jogán.
A felperes özvegyi nyugdíj feléledésére vonatkozó igényét az alperes határozatával a társadalombiztosítási nyugellátásról szóló 1997. évi LXXXI. törvény (a továbbiakban: Tny.) 53. §-ának (1) és (2) bekezdései alapján elutasította, mivel a felperes ideiglenes özvegyi nyugdíjra 1970. május 31-ig volt jogosult, az öregségi korhatárt ezt követően 15 éven belül...
A felperes a keresetében az alperes közigazgatási határozatának bírósági felülvizsgálatát és a határozat hatályon kívül helyezését kérte. Arra hivatkozott, hogy az alperes határozata jogszabálysértően minősítette a munkavállalóját, B. L.-t ért balesetet munkahelyi balesetnek.
A munkaügyi bíróság ítéletével a felperes keresetének helyt adott, az alperes másodfokú határozatát hatályon kívül helyezte, és megállapította, hogy a perbeli baleset nem tekinthető munkahelyi balesetnek.
A bíróság ált...
Az adóhatóság a felperesnél 2002. évre vonatkozóan költségvetési kapcsolatok átfogó ellenőrzését végezte el. Az ennek eredményeként hozott elsőfokú határozatban személyi jövedelemadó (továbbiakban: szja), egészségbiztosítási és nyugdíjbiztosítási alapokat megillető járulékok, munkaadói és munkavállalói járulékok, szakképzési hozzájárulás és magánnyugdíjpénztári tagdíj adónemekben kötelezte a felperest összesen 12 213 802 Ft adóhiánynak, 6 106 898 Ft adóbírságnak, 947 127 Ft késedelmi pótlékna...
Az alperes a felülvizsgálati kérelmében a másodfokú bíróság ítéletének hatályon kívül helyezését, és a felperes keresetét elutasító határozat meghozatalát, másodlagosan az elsőfokú bíróság új eljárásra utasítását kérte. Érvelése szerint az alperesnél a gazdálkodás körülményei változékonyak, a 16 főt érintő létszámcsökkentés közlésének időpontjában jelentős veszteség mutatkozott. Az új munkavállalók felvételére egy váratlanul előállt jelentős megrendelés miatt került sor. Mindezeket az alperes...
A felperesek egyidejűleg mindkét alperessel munkaviszonyban álltak, foglalkoztatásukra azonos munkakörben, azonos tartalmú munkaszerződések alapján került sor. Az alperesek 2004. március 27-én rendkívüli felmondással megszüntették a felperesek munkaviszonyát azzal az indokkal, hogy a munkahelyükön nem tudták a munkavégzési kötelezettségüket teljesíteni, mivel a bázisra belépésre jogosító kártyájukat 2004. március 13-án a hadsereg visszavonta. A másodfokú bíróság ítéletével helybenhagyta a mun...
A felperes 2002. október 1-jén megállapodást kötött a B. Önsegélyező Pénztárral (a továbbiakban: Pénztár) mely szerint a felperes a Pénztár munkáltatói tagjává válik és minden alkalmazottjának, aki pénztártag rendszeresen és egységesen átvállalja a tagdíjfizetési kötelezettséget. Ezt az összeget havonta átutalja, mely a dolgozó betétjének része lesz. A felperes a pénzbeli munkáltatói hozzájárulást folyamatosan és rendszeresen félévre előre banki átutalással teljesítette. A tagdíj átvállalás m...
Szarvas Imréné
könyvvizsgáló, adószakértő, könyvelő
Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték