196 találat a(z) nők 40 nyugdíj cimkére
Nők kedvezményes nyugdíjigénylése
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Az alábbiakra vonatkozóan szeretnék tájékoztatást kérni: ha valaki jelenleg főállású munkaviszonyos, mellette őstermelői jogállása is van, és szeretne nők 40 kedvezménnyel nyugdíjba menni, akkor a munkaviszonyát és az őstermelői jogállását is meg kell szüntetni a nyugdíjazást megelőző nappal? Érdemes lenne a nyugdíj megállapítását még például 2017.12.30-ától kérni, és akkor a jövő évi nyugdíjemelésre már jogosult lehet? Előre is köszönöm szíves válaszát!
Nyugdíjazásnál a napi négy órát miként veszik figyelembe?
Kérdés
Tisztelt Szakértő! A nők 40 évvel való nyugdíjba vonulásához 10 hónapom hiányzik, sajnos időközben beteg lettem, egészségkárosodásom 67 százalékos, ami mellett 4 órás munkát vállalhatok. Kérdésem, hogy ezt az időt egy vagy csak fél nap jogosultsági időnek veszik figyelembe esetemben? Válaszát előre is köszönöm.
Nők kedvezményes nyugdíja
Kérdés
Kérdésem: Feltétele-e a kedvezményes nyugdíjnak a gyermeknevelés? Vagy az a nő is jogosult a nők 40 év utáni kedvezményes nyugdíjára, akinek nincs gyereke? Előre is köszönöm válaszukat.
Nők kedvezményes nyugdíja melletti munka
Kérdés
Tisztelt Szakértő! A nők kedvezményes nyugdíja mellett lehet-e korlátlanul egyszerűsített munkavállalóként dolgozni? Vagyis az így keresett bér is beleszámít a kereseti plafonba?
Kata és a szolgálati idő
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Katás vállalkozóként a következő kérdésem lenne, mivel a 40 éves jogosultsági idő utáni nyugdíjba vonulási lehetőséget szeretném kihasználni. Éves szinten kell kiszámolni, hogy elérte-e a minimálbér összegét a nyugdíjalaphoz befizetett kötelező ellátási alap? Ugyanis, ha 127 500 forint a minimálbér, az éves összege 1 millió 530 ezer forint, az 50 ezer forintos befizetéssel 90 000 x 12 hó = 1 080 000 forint, a különbözet 450 ezer forint. Kérdésem: elég lenne, ha bejelenteném, hogy vállalom, három hónapra megfizetem a 75 ezer forintot a 150 ezer forint alapellátáshoz? Ugyanígy lehetne a következő évekre így megoldani, kiszámolni, hogy az adott év teljes legyen a 40 éves jogosultsági időhöz? Bízom benne, hogy a kérdésem érthető. Előre is köszönettel: Kerestély Anna
Nők 40 nyugdíj – nyári gyakorlat
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Nők 40 nyugdíj esetén szolgálati idő-e a nappali szakközépiskola kötelező 30 nap nyári gyakorlata? Igazolás nincs róla, jogszabály kötelezően előírta 1978-ban; az érettségi bizonyítvány megfelelő-e igazolásul.
Nők kedvezményes nyugdíja, munkaviszony megszüntetése
Kérdés
Tisztelt Szakértő! 2018 tavaszán a nők kedvezményes nyugdíjba vonulási lehetőségével nyugdíjba szeretnék menni. A nyugdíjbiztosítási hatósági nyilvántartás szerint 2014.12.31-ével lezárt, illetve elismert adatok szerint összesen 38 év 223 nap nyugdíjjogosultság-elbíráláshoz figyelembe vehető szolgálati, ezen belül 38 év 216 nap nők kedvezményes öregségi nyugdíjára jogosító idővel rendelkeztem. Munkaviszonyom, keresőtevékenységem azóta is folyamatos. Számításaim szerint a nők kedvezményes nyugdíjazásra jogosító feltételével, a 40 év jogosultsági idővel ma már rendelkezem. Kérdésem: munkaviszonyom megszüntetéséhez melyik évhez és naphoz igazodóan kell számolni a napokat ahhoz, hogy a nyugdíjam alapját képező kereset – 42 év munkaviszony után – 84 százalékos megállapítására legyek jogosult? Köszönettel: 1958.
Nők 40 éves nyugdíja előtti felmentési idő
Kérdés
2018. 03. 30-ától jogosult vagyok a nők 40 éves nyugdíjára. Pedagógusként dolgoztam végig a 40 évet. 2017. 07. 30-tól szeretném igénybe venni a 8 hónap felmentési időt. A probléma abból adódik, hogy a 2017/2018-as tanévben lesz egy érettségiző osztályom, akiket nem szeretnék abba a helyzetbe hozni, hogy a vizsga évében 4 hónapig távol legyek. (Osztályfőnök vagyok, és matematikát tanítok.) Kérdésem: lenne-e arra lehetőség, hogy a nyolc hónap felmentési időt végig dolgozzam, de csak félállásban? Ez szerintem a tanulók érdekeit szolgálná, és ugyanaz, mintha 4 hónapot dolgoznék, négyet pedig nem.
Bt. nő beltagja és a kedvezményes öregségi nyugdíj
Kérdés
Tisztelt tb-szakértő! Van egy betéti társaság, és a nő beltagja jogosulttá vált a nők kedvezményes öregségi nyugdíjba vonulására. A nyugdíjba vonulás napjától kiegészítő tevékenységű vállalkozóként folytatja tevékenységet a társaságban, jövedelmet nem vesz fel. Mint ilyen jogállású személy – gondolom – egészségügyi szolgáltatási járulék fizetésére kötelezett. A probléma a havi 1708-as bevallásnál adódik: ha a 1708M-09 lapon a alkalmazás minősége fülön a nyugdíjas státuszánál a 7 kódot írjuk be, mint a nők kedvezményes öregségi nyugdíjában részesülő személynek, és 53-as kóddal kiegészítő tevékenység van jelölve, akkor a bevallás hibát jelez, hogy az 577. sor nem kitöltött. Ha az a sor kitöltött, akkor máris hibát jelez, hogy a 574. sor üres. Ha azt is kitöltjük, akkor jelzi, hogy oda csak a 0,4,5,8 kóddal rendelkező személynél kerülhet adat. Kérdésem tehát a következő: milyen járulékot kell fizetni a kedvezményes öregségi nyugdíjba vonult nő esetében, ha mint beltag egy bt.-ben személyesen közreműködik, de jövedelmet nem vesz fel, illetve hogyan kell ezt bevallani? Válaszát előre is megköszönve, további tisztelettel: Szitás Imréné
Igazságos és méltányos nyugdíjrendszer: kinek, mit jelent?
Cikk
Az igazságos és méltányos nyugdíjrendszer kialakításához szükséges intézkedésekről vitáztak kedden délután az országgyűlési képviselők.
Nyugdíjprémium a 2018-as költségvetésben
Cikk
Több mint 32 milliárd forint juthat nyugdíjprémiumra 2018-ban. Most először szerepel ilyen forrás a büdzsé tervezetében – ismertette sajtótájékoztatóján Rétvári Bence, az Emberi Erőforrások Minisztériumának parlamenti államtitkára.
Járulékfizetés nők kedvezményes nyugdíja mellett
Kérdés
Egyik dolgozónk (40 év kedvezményes nyugdíjas) jövedelme 2017. április hónapban túllépte a minimálbér 18-szorosát. Kérdésem, hogy a nyugdíjfolyósítás szüneteltetését a következő hónap első napjától kell-e kérnie? Ha már nem kapja a nyugdíjat, cégünknek szükséges-e vonni tőle ismételten a 3% pénzbeli egészségbiztosítási járulékot és a 1,5%-os munkaerő-piaci járulékot? Köszönöm előre is válaszát.
Nők 40 nyugdíj – tartósan beteg gyermek ápolása.
Kérdés
Tisztelt Szakértő! 1977-ben született gyermekemet egyedül neveltem. Gyermekem 2 éves korától hangszálpolip betegségben szenvedett, többször operálták, folyamatos kezelést igényelt. A gyermek betegsége miatt emelt összegű családi pótlékot kaptam. A fenti időszakban gyermekemet ápoltam, felsőoktatási tanulmányaimat folytattam, majd dolgoztam. A kérdésem: igényelhetem-e, és hogyan a tartósan beteg gyermek után járó egy év szolgálatiidő-kedvezményt? Válaszát előre is köszönöm.
Nők kedvezményes nyugdíja
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Munkavállalóknak 39 év 162 nap szolgálati időt, ezen belül 36 év 165 nap keresőtevékenységgel járó jogviszonyban szerzett időt állapitott meg a nyugdíjfolyósító igazgatóság. Három gyermeket szült, de a családi körülményei nem engedték meg, hogy a három gyermekkel otthon legyen, így gyermekneveléssel nem szerzett szolgálati időt. A gyermekek 1973., 1976., 1981. évben születtek. A kérdésem: a gyermekek, akik után szolgálati időt nem szerzett, a nyugdíjnál egyáltalán nem vehetők figyelembe? Arról nem tehet, hogy dolgoznia kellett. Köszönettel: Gönczi Katalin
Járulékfizetési kötelezettség
Kérdés
1.Milyen járulékokat kell fizetni 40 éves munkaviszony után nyugdíjba vonuló egyszemélyes kft. ügyvezetőjének, és ha a kft.-ben tovább dolgozik 4 órás munkaviszonyban a./ mint ügyvezető? b./ mint munkaviszonyos? Válaszukat előre is köszönöm. Polyák Márta
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték
