44 találat a(z) kft.-tag cimkére

Kft.-tag földvásárlása Kérdés

Kft.-alapító tag járulékfizetése Kérdés

Főállású katas egyéni vállalkozó egyéb jogviszonyai Kérdés

Ingatlan bérbeadása Kérdés

Kft.-tag ügyvezetése munkaviszonyban Kérdés

Tisztelt Szakértő! Egy kft. tagja munkaszerződéssel, részmunkaidőben (heti 10 óra) kívánja ellátni az ügyvezetői feladatokat. Jelzett tag nem rendelkezik máshol legalább 36 órás munkaviszonnyal, nem öregségi nyugdíjas és nem jogosult gyedre vagy gyesre. Társas vállalkozónak minősül-e a tag, és kell-e utána az emelt járulékalap szerint járulékot fizetni, vagy elégséges-e a munkabér alapján történő járulékfizetés? Változik-e a járulékfizetési kötelezettsége, ha emellett a tag a munkaszerződése szerint (ugyanabban a munkaviszonyban) a társaság tevékenységében is részt vesz, tehát nem csak ügyvezetői feladatokat lát el? Előre is köszönöm a segítséget.

Kft.-tagság mellett katás egyéni vállalkozó Kérdés

Tisztelt Szakértő! Lehet-e párhuzamosan ugyanazt a tevékenységet végezni egyszerre egy kft. tagjaként és katás egyéni vállalkozóként? Például egy könyvelő kft. tulajdonosának munkaviszonyban van a kft.-ben, közben a katás egyéni vállalkozásában külön könyveli a katás egyéni vállalkozókat? Vagy egy építőipari kft. tulajdonosa munkaviszony mellett kőműves a katás egyéni vállalkozásában? Válaszát előre is köszönjük!

Kft.-tag bejelentése, járulékfizetése Kérdés

Tisztelt Szakértő! Kft. 51 százalékos üzletrésszel rendelkező tagja ügyvezető és képviseletre jogosult. A társasági szerződésben az van, hogy ügyvezetést megbízási jogviszonyban látja el. Be kell őt jelenteni társas vállalkozóként T1041-es nyomtatványon? Mi alapján fizeti a járulékot? Köszönettel

Katás egyéni vállalkozó Kérdés

Főállású kiadózó egyéni vállalkozó (akinek nincs heti 36 órai munkaviszonya), saját (rész)tulajdonú kft.-jében nem ügyvezetőként – biztosítási kötelezettséget nem keletkeztető – megbízásos jogviszonyban végez feladatot. Maradhat-e a főállású kiadózó egyéni vállalkozói jogállása? Köszönöm.

Kft.-tag járulékfizetése Kérdés

Tisztelt Szakértő! Kft.-nek vagyok nem személyesen közreműködő tagja, volt 8 órás munkaviszonyom, ami megszűnt, ezután álláskeresési járadékban részesültem, és jelenleg is regisztrált munkanélküli vagyok. A kérdésem az, hogy mivel a kft.-ben tag vagyok (még ha nem személyesen közreműködő, és nem én vagyok az ügyvezető) keletkezik-e valamilyen adó- és járulékköteles jövedelmem, kell-e valamilyen jogviszonyban engem bejelenteni? Válaszát köszönöm.

Kft. tagja munkaviszonyban Kérdés

Tisztelt Szakértő! A következőben kérném a segítségét. Egy kft. rokkantsági ellátásban részesülő tagja szeretne részmunkaidős munkaviszonyban (heti 20 órában) dolgozni az általa 100 százalékban tulajdonolt kft.-ben, ahol egy független fél az ügyvezető. Ebben az esetben a járulékokat a ténylegesen felvett jövedelme vagy a járulékminimum alapján kell-e megfizetni? Kell-e szüneteltetnie a rokkantsági ellátást, ha a jövedelme nem éri el a minimálbér 1,5-szeresét? Segítségét előre is köszönöm!

Nyugdíjas kft.-tag foglalkoztatása Kérdés

Tisztelt Szakértő! Saját kft.-ben én vagyok az ügyvezető és a dolgozó is. Van másik tag is, de az nem dolgozik a cégben. Nyugdíjas vagyok már régen, nem veszek fel semmi jövedelmet. Az új szabályok szerint én is végezhetem a teendőimet nyugdíjas alkalmazottként. Ellentmondásokat olvastam erről.

Kata és egészségügyi szolgáltatási járulék Kérdés

Tisztelt Szakértő! Kérném, segítsenek eligazodni. Adott egy kata hatálya alatt álló bt., ahol a közreműködő beltag nyugdíjas, fizeti a 25 ezer forintos katát. Ugyanez a nyugdíjas egyben tagja egy kft.-nek is, ahol most ő lett az ügyvezető. Kérdésem: ebben az esetben kell-e a kft.-nél fizetni a nyugdíjas ügyvezető után az egészségügyi szolgáltatási járulékot, vagy a kft. mentesül annak megfizetése alól, miután az ügyvezetéssel megbízott tag már egy másik társaságnál katát fizet, amely megfizetése többek között kiváltja az egészségügyi szolgáltatási járulékot is. Válaszukat előre is köszönöm: Dobosi Pálné

Kft.-tag kilép, tárgyi eszközt vinne Kérdés

Tisztelt Szakértő! Kft.-ből természetes személy tag kilép. Belépéskor pénzt vitt be, kilépéskor ennek megfelelő nagyságrendű tárgyi eszközt vinne magával. Kérdésem, hogy ennek milyen adóvonzata van, számvitelileg hogyan kell levezetni az ügyletet és a tárgyi eszközt értékbecslővel értékeltetni kell-e, hogy a nyilvántartási érték és a piaci érték eltér-e egymástól. Köszönettel várom válaszát.

Katás egyéni vállalkozó, kft.-tag ügyvezetői státuszának megítélése Kérdés

Tisztelt szakértő! A kérdést és választ elolvastam a katás vállalkozó és kft. ügyvezetői státusszal kapcsolatban. Szeretném megkérdezni, hogy a járulékfizetés hogyan alakul, ha az ügyvezető megbízási jogviszonyban látja feladatát? Válaszát előre is köszönöm.

Kiegészítő tevékenységet folytató tag ekhója Kérdés

Tisztelt Szakértő! Egy kft. saját jogú nyugdíjas tagja és ügyvezetője vállalkozásában készülő filmjében produceri feladatokat látna el. Személyes közreműködése okán havonta fizeti az egészségügyi szolgáltatási járulékot, de az ügyvezetésért jövedelmet nem vesz fel. Amennyiben a kft.-vel külön megbízási szerződést köt a produceri tevékenységre, az így kifizetett összegre választhatja-e az ekho szerinti adózási szabályokat?