31 találat a(z) bt. kültag cimkére
Átalánydíjas egyéni vállalkozó adózása, járulékai tételesen Kérdés
Tisztelt Adózóna! Nem sikerült olyan könyvelőt találnom, aki magabiztosan válaszolna az alábbi kérdésre: Most egy Bt. beltagja vagyok, kültaggá akarok válni (mivel a megszüntetés hosszú ideig tartana) és szeretném azonnal kiváltani az egyéni vállalkozóit (1 hónapon belül, ha ez lehetséges), átalánydíjas adózással, áfa körösként. Egyéni cég formában, hogy ne a saját nevemen kelljen számláznom, mivel az nem elegáns. Azt szeretném tudni, hogy az éves (ha jól tudom 15 milliós az éves bevételi határ és ha jól tudom itt az év számít, nem időarányosan lehet csak, mint a KATA-nál) bevétel milyen levonásokkal jár, adó, járulék tekintetében, azaz mindent figyelembe véve, tételesen? Tehát ha pl. 10 millió lenne az éves bevételem (áfa nélkül), akkor mennyi maradna abból meg tisztán. Eddig főállású KATA-s voltam (vagyok) egyedüliként a Bt beltagjaként, de elértem a 6 milliós határt, és így már nem éri meg tovább ez az adózási forma a +40% úm. büntetőadó miatt.
Katás egyéni vállalkozó + bt. kültag Kérdés
Van egy egyéni vállalkozó, aki most februártól lett katás. Kevés neki ez a lehetőség (összegben), mert kb. 11 milliós bevételre számít. Ezért csinálna egy bt.-t is, ami szintén katás lenne, ahol ő lenne a kültag, a nyugdíjas apuka a beltag. Viszont a srác lenne az ügyvezető stb., minden joggal ő lenne felruházva, mivel igazából neki kell a cég bevételei miatt. Kérdésem, hogy kültagként csak a 25 ezer forintot fizetné? Mivel egyéni vállalkozóként fizeti az 50 ezer forintot. Mit kell fizetni a beltag nyugdíjas apukának? Lehet például csak 2 órában bejelentve? Vagy utána a 6930 forinton felül egyáltalán kell bármit is fizetni? Illetve az alapító okiratban fel kell tünteti, hogy ki az ügyvezető, mivel igazából a fiúnak kell a cég a jövedelme miatt, és a szerződéseket is a fiú kötné, ezért gondolom, hogy csak ő lehetne az ügyvezető. De akkor nem üti egymást az egyéni vállalkozással? Kicsit sok a kérdés, remélem érthető voltam.
Bt. kültag vezető tisztségviselő járulékfizetése Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egy bt.-ben a beltag és a kültag is önálló képviselő, vezető tisztségviselő. A beltag után megfizeti a tagi jogviszony szerint a garantált bérminimumra eső járulékot. A kültag csak 4 órában dolgozik a bt.-ben, és máshol nincs munkaviszonya. Közreműködhet a bt.-ben alkalmazottként, és elég megfizetni utána a 4 órás munkaidőre eső minimálbér után a járulékot, vagy tagként figyelembe véve a minimálbér után kell járulékot számfejteni? A társasági szerződés nem rögzíti, hogy tagként vagy alkalmazottként működik közre a kültag. Köszönettel Weiszné Ulicska Anna
Bt. kültagja Kérdés
Tisztelt Hölgyem! 2014. 09.08-án feltett kérdésemre köszönöm válaszát. Továbbiakban azt szeretném megtudni, hogy ha a kültag nem szeretné működtetni a bt.-t, akkor le kell mondania a tagságról? Milyen felelőssége van így a bt.-ben? Ha nem tesz semmit, kényszertörléssel törölni fogják? Annak milyen következményei vannak? Köszönettel: Lara
Bt. kültag tagsági jogviszonyának megszűnése II. Kérdés
Tisztelt Ügyvédnő! Bt. kültagját kitette a NAV tagsági jogviszonyából a Gt. 2006. évi IV. trv. 98. paragrafusa alapján, a 100. paragrafus rendelkezéseinek megfelelően. Kérdésem, hogy ha a tartozását rendezték, visszavehető-e a bt.-be kültagként? Segítségét köszönöm!
Bt. kültag személyes közreműködése Kérdés
Tisztelt Szakértő! Heti 36 órát meghaladó munkaviszony mellett egyéni vállalkozó vagyok. Ezen kívül van egy családi bt.-nk, ahol kültag vagyok, személyes közreműködés nélkül. Milyen járulékfizetési kötelezettség terhelne, ha megbízási szerződéssel végeznék munkát ebben a bt.-ben?
Kültag személyes közreműködése Kérdés
Tisztelt Szakértő! Azt szeretném megtudni, hogy egy bt.-ben a kültag végezhet-e úgy bármilyen tevékenységet, hogy díjazás ezért nem illeti meg, és nem fizetnek utána járulékot? Kérdésére adott válaszát befolyásolja az, ha a kültag nyugdíjas? Válaszát előre is köszönve: Tekeli Tímea
Külföldön dolgozó ügyvezető Kérdés
Tisztelt Szakértő! Ha az ügyvezetőnek Németországban van bejelentett munkahelye, akkor jól gondolom-e, hogy itthon mentesül a minimumjárulék-fizetési kötelezettség alól? Mivel lehet/kell ezt igazolni? Az egyedüli kültag lehet-e továbbra is munkaviszonyban a bt.-vel? Köszönöm a segítséget! Vágner Emília
Hogyan lehet a bt. kültagja vezető tisztségviselő? Így változott a törvény Cikk
A betéti társaságok újból fénykorukat élik, hiszen a kata adózás bevezetésével sok vállalkozásnak vonzó lett a bt.-alapítás. Cikkünkben összefoglaljuk, milyen szabályokkal kell tisztában lenniük az ilyen vállalkozási formát választóknak. Egyebek között arra a kérdésre is választ adunk, hogyan lehet a kültag vezető tisztségviselő egy bt.-ben.
Tagi járulék Kérdés
Tisztelt Szakértő! Kérem szíves véleményét az alábbi kérdésre vonatkozóan: magánszemély kültagja egy betéti társaságnak és tagja egy kft.-nek. Sem a betéti társaságban, sem a kft.-ben nem működik személyesen közre. Nincs munkahelye, nem biztosított sehol, a havi egészségügyi szolgáltatási járulékot fizeti. Köteles-e tagi járulékfizetésre akár a bt.-ben, akár a kft.-ben? Kell-e a 1408-as bevalláson szerepeltetni őt akkor, ha nem működik személyesen közre, és nem vesz fel jövedelmet? (Nullás értéken.) Várom válaszukat. Üdvözlettel: Merckléné Pósa Judit
Bt. kültag személyes közreműködése Kérdés
A bt.-ben a beltag és a kültag is személyes közreműködésre kötelezett. Kérdésem, hogy ezen kritériumnak megfelel-e, ha a kültag munkaszerződést köt a bt.-vel és a személyes közreműködést napi 4 órás munkaviszonyban látja el? Ez esetben a napi 4 órás munkaviszonyban kapott bér után fizet csak járulékot, vagy ez esetben is kötelezően meg kell fizetni a tagi jogviszonyra tekintettel a minimálbér utáni járulékokat, mint társas vállalkozó?
Az új Ptk. szerint a kültag ügyvezetői feladatokat nem láthat el? Kérdés
Egy bt. társasági szerződése úgy szól, hogy a kültag is teljeskörű képviseletre jogosult, és közreműködhet a bt. tevékenységében. A beltag és a kültag is öregségi nyugdíjas, ennek megfelően a levont adókon és járulékon felül csak a 6 810 forint egészségügyi szolgáltatási járulékot fizetjük meg. Kérdés: kell-e emiatt társasági szerződést módosítani, és a kültag csak egyéb jogviszonyban foglalkoztatható, és minden rá vonatkozó járulékot meg kell-e fizetni utána, vagy maradhat tagi jogviszonyban a kivett jövedelem szempontjából?
Bt. kültagjának járulékai Kérdés
Tisztelt Szakértő! Gyesen lévőként belépnék egy bt.-be kültagként, kérdésem, milyen járulék és egyéb adóvonzata van ennek? Személyesen közreműködnék, alkalmi munkavállalóként tehetem, vagy mindenképpen munkaviszonyban kell? Van ennek valamilyen minimuma vagy csak a ténylegesen felvett jövedelem? Ha lejár a gyes, változik valami? Ha esetleg elkezdek dolgozni 6 vagy 8 órában mellette? Nagyon köszönöm előre is válaszát! Tisztelettel: Ivett
Egyéni vállalkozó bt. kültag és tisztségviselő (képviselő) Kérdés
A bt.-ben kell-e járulékot fizetni? Mennyit?
Bt. tagok járulékfizetése Kérdés
Bt. beltagnak 36 órás munkaviszonya van egy másik cégnél, ebben a bt.-ben. nem végez tényleges tevékenységet. A kültag viszont saját jogon öregségi nyugdíjas. Jelenleg kültagként végezi a bt. könyvelését. Milyen járulékfizetési kötelezettségünk keletkezik a tagok után ? Ha jól tudom, a beltag után nem kell, mert van 36 órás munkaviszonya máshol. A kérdés: a kültag után, aki a könyvelést végzi jelenleg nulla forintért, kell-e bármit is fizetni? Illetve, ha nem végezne semmilyen tevékenységet a bt.-ben, akkor kell valamit fizetni utána? Köszönöm.