Az öregségi nyugdíjkorhatár betöltésekor megszüntethető a munkavállaló munkaviszonya indokolás nélkül? Cikk
Határozatlan idejű munkaszerződéssel dolgozó férfi a 65. évét betölti 2026. augusztus 2-án. A nyugdíjazását majd csak szeptember hónaptól kéri. A munkáltatója azonban közölte vele, hogy mivel ő augusztus 2. nappal nyugdíjas, ezért megszünteti a munkaviszonyát, nem kívánja továbbfoglalkoztatni. Jogszerűen jár el a foglalkoztató? Dr. Kéri Ádám ügyvéd, compliance szakértő válaszolt.
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték
Ez engem is érdekel
