3 találat a(z) szerződésbontás cimkére
Gyermekvállalás határozott idejű munkaszerződéssel Kérdés
Tisztelt Szakértő! Munkahelyváltás előtt állok, és az egyik ajánlat egy évre szóló szerződést kínál. Mi történik gyermekvállalás esetén, ha a szülés előtt jár le a szerződés? Hogyan állapítják meg a csedet? Ha a gyed időszakában jár le a szerződés, mitől esik el a kismama, mi az amit fizetni kell, például tb-járulék? Mi történik ha bármelyik fél felmondja a szerződést? Ha a gyed alatt lejár a munkaszerződés, bele számít-e a gyed időszak a nyugdíjba? Köszönöm!
Szerződés felbontása KATA-ba belépő vállalkozóval Kérdés
04. 26-től választhatja a Kata adózást a pénzügyi tevékenységű vállalkozók. Az egyik nagy cég, akinek a "munkatársai" többségében vállalkozók, törvény szerint lehetnek KATA-sok, nem választhatják, mert a cég felbontja velük a szerződést ha belépnek ezen adózási módba. Hallottak már Önök is ilyet a szakmában? Van erre joga egy kb . 1000 vállalkozóval kapcsolatban álló cégnek?