felső határ - 3. oldal

2017.05.15.

Borravaló Kérdés

Kedves Adózóna! Olvastam a borravalóról szóló cikket. A kérdésem arra vonatkozna, hogy a 15 százalék felső határ honnan vehető ki a felszolgálási díj esetén, mert az említett GKM rendeletből ez a százalékos felső érték évek óta eltűnt. Esetleg máshol került szabályozásra? A cikk írójának még ajánlanám, hogy "borravaló bankkártyával" kérdést is dolgozza ki, mert szerintem egyre gyakrabban merül fel az életben ez a helyzet. Saját következtetésünk és NAV-egyeztetések eredményeképpen arra a következtetésre jutottunk, hogy nem osztja a készpénzes borravaló sorsát. Üdvözlettel Nagy Péter

2017.04.26.

Egyéb jövedelem eho Kérdés

Tisztelt Szakértő! Egy kft. a 2016. évi beszámoló elfogadásakor osztalékfizetésről döntött, amit áprilisban ki is fizet. Az osztalékkifizetés alapján a 450 ezres ehofizetési felső határt ki is meríti. Részleges visszavásárlásra került emellett egy úgynevezett Unit linked biztosításból egy bizonyos összeg, amit kifizet a dolgozóinak szintén áprilisban. Ez az összeg egyéb jövedelemként kerül kifizetésre, mely után 15% szja és 22% ehofizetési kötelezettség terheli a dolgozót. Kérdésem az, hogy ha már kimerítette a 450 ezres felső határt, akkor lehetséges-e hogy a biztosítási díj után ne fizessen ehot? Várom szíves mielőbbi válaszukat, hogy az áprilisi bérszámfejtést helyesen készíthessem el. Köszönettel.

2017.04.03.

Személyes közreműködés jövedelme Kérdés

Tisztelt Szakértő! Ügyvezető igazgató személyes közreműködés jövedelme címen kap havonta díjazást, érdeklődnék, hogy van-e felső határa ennek a díjazásnak, esetleg erre vonatkozó jogszabály? Köszönettel

2016.03.30.

Nem lesz felső határa a gyednek Romániában Cikk

Elfogadta a román képviselőház a gyermekgondozási díj (gyed) emeléséről szóló törvényt szerdán, annak ellenére, hogy a bukaresti kormány figyelmeztette a honatyákat: emiatt a költségvetési hiány meghaladhatja a GDP 3 százalékát.

2015.02.24.

Eho felső határa Kérdés

Tisztelt Szakértő! Kft. magánszemély tagja -- aki másik vállalkozásban munkaviszonyban is dolgozik -- január és február hónapban saját vállalkozásánál annyi osztalékot vett fel, hogy az az után fizetendő eho elérte a 450 ezer forintos felső határt. Kérdésem, hogy van-e lehetősége nyilatkozatot tenni a munkáltatójánál, hogy a munkabéréből a továbbiakban ne vonják az egészségbiztosítási járulékot? Válaszukat előre is köszönöm!