2 találat a(z) rb cimkére

Kérdés

Egy 2 tagú (50-50%) Kft-ben az egyik tag tőkét fektet a cégbe, tevékenységet nem végez és nem ügyvezető, valamint a társasági szerződésben nincs benne, hogy személyes közreműködésre kötelezhető. Máshol nincs munkaviszonya. Az Ő esetében, mivel nincs személyes közreműködés semmilyen formában kötelező megfizetni az elvárt járulékalap után a járulékokat? A másik tag egy munkaviszonyon belül elláthatja a vezető feladatokat és ténylegesen munkát is végezhet vagy külön kell venni a vezetői jogviszonyát és a tényleges munkaviszonyát és így valamelyik jogviszonyában meg kell fizetni a min. járulékalap után a járulékokat?2. Ugyan ezek a kérdéseim lennének még egy személyes Kft esetén, ahol munkaviszony eleve kizárt.ÜdvözlettelBudainé

Kérdés

Tisztelt Szakértő! Ügyfelem december hónaptól GYES-ben részesül. A GYES mellett 4 órás munkaviszonyban ellátná annak a kft-nek az ügyvezetői teendőit, amely kft-nek a tagja és ügyvezetője is. A társaságnak más ügyvezetője is van, aki vele munkaszerződést köthet. Ez esetben értelmezésem szerint a 4 órás munkaviszonya alapján kötelezett a kft. a bérek utáni járulékok megfizetésére és nem kell a társas vállalkozói jogviszonyára tekintettel teljesítenie a járulékfizetési kötelezettséget. Munkámhoz nyújtott segítségét megköszönöm: Borsosné Pál Ildikó

{{ item.ArticleTitle }}

{{ item.ArticleLead }}

További hasznos adózási információk

NE HAGYJA KI!
Ezért érdemes előfizetni!
PODCAST

Kérdések és válaszok

Munkaidő-pihenő idő

dr. Kéri Ádám

ügyvéd, compliance szakértő

Ingatan bérbeadás magánszemélyként

Lepsényi Mária

adószakértő

Ingatlan bérbeadása magánszemélyként

Lepsényi Mária

adószakértő

Szakértőink

Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől

2026 június
H K Sze Cs P Sz V
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30 1 2 3 4 5

Együttműködő partnereink