Versenytilalmi díj számfejtése

Tisztelt Szakértő! Kérem szíves megerősítését abban, hogy a versenytilalmi díj ellenértékéből jelenleg 15% szja-t, 18,5% tb-járulékot, továbbá szociális hozzájárulási adót kell fizetni. A versenytilalmi díj, nem képezheti az alapbér részét, így ez a távolléti díj számításánál nem beszámítható összeg? Egy átvett cégben korábban úgy történt a távolléti díj meghatározása a bérszámfejtéskor, hogy az alapbért, illetve a versenytilalmi díjat egybe számolták, így egy egyedi távolléti díjat vittek fel a programba. Mivel nincs ebben tapasztalatunk, hogy ez így biztosan megfelelő, kérem segítségüket a kérdés tisztázásában, hogy valóban szabályszerűen történt-e a számfejtés. Válaszukat előre is köszönöm!