Betegszabadság + gyed

Van főállású gyedes kispapánk, akit cégünk heti 40 órában foglalkoztat. A kispapa a mai naptól beteg lett. A törvény úgy szól, hogy amennyiben táppénzen van a kispapa, akkor egyszerre a két ellátást nem veheti igénybe. Mivel év eleje van, így ez nem táppénz lesz, hanem betegszabadság, mert még nem használta fel a 15 napot. A kérdésem arra irányulna, hogy így fizethető a két ellátás egyszerre? Köszönöm