Keresés gyes, gyed
SZŰRÉS DÁTUM SZERINT
1997. évi LXXXII. törvény
Jogszabályok és jogi tartalmak
a magánnyugdíjról és a magánnyugdíjpénztárakról
2025.03.01 - 2026.09.261997. évi LXXXII. törvény a magánnyugdíjról és a magánnyugdíjpénztárakról[1] Egyes veszélyhelyzeti III./járványügyi normák:[2] 69/2021. (II. 19.) Korm. rendelet (különösen: 19. § (1) bekezdés 8. pont) Egyes veszélyhelyzeti I. normák:[3] 124...
Gyes melletti munkavégzés adminisztrálása
Válasz
2026-08-11
Kedves Szakértő! Adott egy logótervező, átalányadózó egyéni vállalkozó, aki jelenleg gyeden van, nemsokára gyesen lesz. Havonta 0-2 megrendelést teljesít. A munkavégzéséhez hozzátartozik az egyeztetési folyamat a megrendelővel (e-mailben vagy telefonon), maga a tervezés, illetve egyéb, a vállalkozással járó adminisztrációs feladatok elvégzése (számlázás, könyvelői kapcsolattartás, esetlegesen...
Keresőtevékenységi korlátok családi pótlék, nyes, árvaellátás mellett
Cikk
Tb / Járulékok / Nyugdíj
2026-07-28
– folytatásának időtartama alatt. Kapcsolódó cikkünk: Munkavégzés csed, gyed, gyes, gyet, gyod és táppénz... enyhültek, a korhatár előtti ellátás vagy szolgálati járandóság, ápolási díj vagy a nagyszülői gyes
Foglalkoztatási igazolás 31. pont
Válasz
2026-07-20
Tisztelt Szakértő! Az alábbi kérdésben kérnénk segítségét. A munkaviszony megszűnésekor kiadott Foglalkoztatási Igazolás 31. pontjában hogyan kell helyesen feltüntetni az időszakot és a kódkocka kitöltése miként helyes? 1. A munkavállaló gyedben részesült: 2023.12.18–2025.07.03., majd gyes mellett visszajött dolgozni 2025.07.04–2026.07.03-áig. Kilép: 2026.07.10. Ekkor az alatta kódkockába kell...
Többes jogviszony: az egyikben lehet keresőképtelen, míg a másikban keresőképes a biztosított?
Cikk
Tb / Járulékok / Nyugdíj
2026-07-18
a szóbeli felmondás után táppénzre megy? Munkavégzés csed, gyed, gyes, gyet, gyod és táppénz... gyedet kap. Időközben második gyermekével várandós lett, kezelőorvosa veszélyeztetett várandósság... jogviszonya(i) alapján lehet jogosult táppénzre? Ezt befolyásolja-e a gyed folyósítása, illetve
Csed, gyed és szabadság harmadik gyermek előtt
Válasz
2026-07-16
Tisztelt Szakértő! Egy 1994.05.15-én született munkavállaló 2026.10.16-ára várja harmadik gyermekét. Jelenleg gyesen van, amely 2026.08.31-én lejár. Az első két gyermekkel összesen kb. 5 évet volt otthon, előtte 2 év munkaviszonya volt, amely jelenleg is fennáll. 2026.09.01-jétől visszatérne, és kivenné a felhalmozott szabadságát. Kérem segítségét az alábbiakban: Mennyi szabadság járhat...
Egyéni válallkozás gyed, gyes mellett
Válasz
2026-07-12
Tisztelt Szakértő! 1.) Vállalkozói szja szerint adózó 36 órát meghaladó munkaviszony melletti egyéni vállalkozó gyeden van. Az egyéni vállalkozásában hogyan alakul a jogviszonya, át kell jelenteni főállású vállalkozónak 1341-re, és az 58-as bevallást 21 kóddal kell beküldeni? 2.) A gyed mellett dolgozik a vállalkozásában, de nem vesz ki jövedelmet, ebben az esetben nem kell adót és járulékot...
Gyed-gyes melletti egyéni vállalkozó jogviszonya
Válasz
2026-07-08
Tisztelt Szakértő! Gyeden lévő anyuka vállalkozást indítana. Gyed/gyes mellett van 40 órás jogviszonya, ahol fizetés nélküli szabadságon van. Kérdésem, hogy a vállalkozásban a jogviszonya gyed mellett főfoglalkozásnak minősül-e? Ha a gyed lejártakor gyesre megy, akkor ha jól gondolom, az egyéni vállalkozói jogviszony mindenképp főfoglalkozás lesz, és ebben az esetben itt a kötelező minimum...
Gyes mellett egyéni vállalkozó
Válasz
2026-06-24
Tisztelt Szakértő! Heti 40 órás munkaviszonyt követően (állományban van cégnél, de nem dolgozik) három gyermekes anyuka gyeden van, mellette egyéni vállalkozó, vállalkozásában személyesen közreműködik. A gyed július 2-án lejár, utána gyesen lesz. A kérdésem az lenne, hogy ennek az anyukának milyen járulékfizetési kötelezettségei vannak az egyéni vállalkozásával kapcsolatban? 1.) gyed mellett 2.)...
Táppénz, csed és gyed bérszámfejtése jövedelmet fel nem vevő társas vállalkozó esetén
Válasz
2026-06-23
Tisztelt Szakértő! Adott egy társas vállalkozó, akinek a társas vállalkozói jogviszonya mellett két munkaviszonya is van, ezek közül az egyik 8 órás, így a társas vállalkozói jogviszonyában jövedelemfelvétel nélkül látja el az ügyvezetést. A magánszemély terhes, és augusztusban szül, június 1-jétől van táppénzen. A munkaviszonyok esetében egyértelmű, hogy bérszámfejtésre kerül sorban a táppénz...
Gyed alatt ügyvezető
Válasz
2026-05-17
Tisztelt Szakértő ! Egy dolgozó gyeden van, munkaviszonya, ahonnan gyedre jött, 40 órás volt. A gyed ideje alatt egy egyszemélyes kft.-ben ügyvezetői teendőket látna el. Ebben az esetben meg kell fizetnie a járulékokat a minimálbér után, vagy elfogadható, hogy biztosított korábbi munkaviszonya miatt a gyed, majd a gyes alatt? Ha megbízással elláthatja az ügyvezetői teendőket, akkor szükséges...
Táppénz és baleseti táppénz: azonosságok és különbségek
Cikk
Tb / Járulékok / Nyugdíj
2026-05-13
Munkavégzés csed, gyed, gyes, gyet, gyod és táppénz mellett Ugyanakkor a táppénzzel szemben
Vállalkozás gyes mellett. Kell-e járulékot fizetni?
Cikk
Szja / Ekho / Különadó
Kata, kiva
2026-05-02
A kérdés részletesen így szólt: Egyik ügyfelünk jelenleg gyesen van, a munkáltatójánál korábban 8... vállalkozó. SZAKÉRTŐNK VÁLASZA: Ha a gyesen lévő munkavállaló fizetés nélküli szabadságon van, akkor... sem lehet párhuzamosan katás és 36 órát elérő munkaviszonyos. A gyes témájában korábban közölt
Tb-ellátás – irányadó időszak
Válasz
2026-05-01
Tisztelt Szakértő! Az alábbi kérdésben szeretnénk az állásfoglalásukat kérni: Dolgozó belépés: 2019.03.01. 1. gyerek született: 2021.04.10., irányadó időszakra járó bére 320 000 Ft/hó CSED 2021.03.23-2021.09.06. GYED 2021.09.07-2023.04.10. GYES 2023.04.11-2024.04.10. 2021-ben járó szabadság 20 nap + 1 gyerek után = 21 nap, amiből 20 napot ki is vett még szülési szabadság előtt. 2024...
Egyéni vállalkozó keresőtevékenysége gyes időtartama alatt
Válasz
2026-04-27
Tisztelt Szakértő! Egyéni vállalkozó nem folytathat keresőtevékenységet a gyermekére tekintettel folyósított csed első 90 napos időtartama alatt. Mi a helyzet abban az esetben, ha az egyéni vállalkozás nem jogosult csed/gyed ellátásokra, és gyermeke születését követően rögtön gyesben részesül; ez utóbbi esetben korlátlanul folytathat keresőtevékenységet egyéni vállalkozóként? Köszönöm válaszukat!
Vállakozás indítása gyes mellett –járulékfizetés kérdése
Válasz
2026-04-24
Tisztelt Adózóna! Egyik ügyfelünk jelenleg gyesen van, a munkáltatójánál korábban 8 órás állásban volt, a jogviszonya nem szakadt meg (fizetés nélküli szabadságon van). A kismama vállalkozást szeretne indítani! Lehet katás vállalkozó ebben a szituációban? (A fennálló 8 órás munkaviszony kizárja-e a katás adózást, ha fizetés nélküli szabadságon van?) Ha a fennálló munkaviszony miatt nem lehet...
Csed, gyed összege
Válasz
2026-04-24
Tisztelt Szakértő!
Csed-, gyedjogosultság, illetve az összeg megállapításával kapcsolatban szeretnék tájékoztatást kérni! Az alábbi adatokkal rendelkezem:
• munkaviszony: 2018-tól 2025.05.31-éig folyamatos biztosítás,
• álláskeresési járadék: 2025.06.02-étől 2025 08.30-áig,
• új munkaviszony: 2026.04.01-jétől, bruttó 600 ezer forint bérrel,
• szülés várható...
Nem főfoglalkozású, átalányadózó egyéni vállalkozó cseden
Válasz
2026-04-24
Tisztelt Szakértő! Heti 40 órás munkaviszonyban álló ügyfelem a munkaviszonya melletti átalányadózó egyéni vállalkozó is. Gyermeke született, szeretné igénybe venni a csedet. Kérdésem, hogy szükséges-e szüneteltetnünk a csed időtartama alatt az egyéni vállalkozását, ha biztosan nem fog az időszakban bevételt realizálni (mert ténylegesen nem végez az időszakban keresőtevékenységet). Nagyon...
Szigorú szabályok, megkötések és engedmények a gyermekek utáni családtámogatásokban
Cikk
Tb / Járulékok / Nyugdíj
2026-04-21
jogosult. Kapcsolódó cikkünk: Munkavégzés csed, gyed, gyes, gyet, gyod és táppénz mellett..., hogy – például az első 168 napra – csedet vagy gyest kér. Csedre nem mindenki jogosult, a gyes ellenben alanyi jogon jár. A csed sokkal nagyobb összegű ellátás, mint a gyes, így, ha csedre jogosult
Másodállású egyéni vállalkozás és munkaviszony utáni csed
Válasz
2026-04-07
Tisztelt Szakértő! 40 órás munkaviszonyból és másodállású egyéni vállalkozóként ment csedre a kismama 2022-ben. 2021-ben a vállalkozásában tételes adózású volt, de nem fizetett járulékot, csak év végén a vállalkozói osztalékalap után minimális adót (15%). 2022. január 1-jétől átalányadós lett a vállalkozásában, ahol szintén nem érte el a járulékfizetési határt, még az adómentes határt sem lépte...