Két munkaviszony két munkátatónál

Tisztelt Szakértő! Kérem szíves segítségét az alábbi kérdésben. 2026.09.14-étől új munkahelyen fogok dolgozni, heti 40 órában, kötetlen munkarendben. Korábbi munkáltatómnál azonban csak 2026.09.20-án szűnik meg a jogviszonyom. A korábbi munkáltatónál 09.14-étől a korábban ki nem vett szabadságom töltöm. Okozhat-e gondot ez az egy hét átfedés a munkaviszonyok között? Válaszát előre is köszönöm!