Felmentési időre járó bér – ekho

Tisztelt Szakértő! Szeretném az állásfoglalását kérni, hogy a munkáltató felmondása esetén, a munkavállaló részére kifizetett felmentési időre járó bérre alkalmazható-e az ekhós adózás? Mivel a törvény a tevékenység ellenértékeként fizetett bevételről szól, ezt lehet a tevékenység ellenértékének tekinteni, hiszen hasonlóan a végkielégítéshez, ez is a munkaviszony hosszától függő munkajogi kategória, illetve a felmentési idő alatt nem folytatja a munkavállaló azt a konkrét tevékenységet, ami miatt az ekho adózásra jogosult? A végkielégítéssel kapcsolatosan találtam állásfoglalást, és arra nem vonatkoztatható, a felmentési időre pedig ellentétes véleményeket olvastam több helyen. Válaszát köszönöm!