• Névtelen kérdező
Hozzászólások 0

Fizetés nélküli szabadság

Tisztelt Szakértő! A következőben szeretném a segítségét kérni! Van egy munkáltató, akinél az egyik munkavállaló fizetés nélküli szabadságra szeretne menni 2 hétre. A kérdésem az lenne, hogy adható-e neki fizetés nélküli szabadság úgy, hogy van még rendes szabadsága, amit kivehetne? Esetleg az a helyes menet, hogy előbb kiadjuk neki a rendes szabikat, ami jár neki, és csak utána élhet a fizetés nélkülivel? Előre is nagyon szépen köszönöm!


A folytatáshoz előfizetés szükséges.
Szakértőnk válaszát előfizetőink és 14 napos próba-előfizetőink érhetik el! Emellett többek között feliratkozhatnak mások által feltett kérdésekre, és elolvashatják a cikkek teljes szövegét is.

 

További hasznos adózási információk

NE HAGYJA KI!
Ezért érdemes előfizetni!
VIDEÓ
2024 július
H K Sze Cs P Sz V
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30 31 1 2 3 4