Szülői szabadság

Tisztelt Szakértő! A szülői szabadsággal kapcsolatosan szeretnék tájékoztatást kapni az alábbiakról: szülői szabadság összegét csökkenteni kell a kapott gyed/gyes összegével. Amennyiben elmulasztotta ezt a munkáltató, és a 60 nap eltelt, ezért nem követelhető vissza a munkabér, jár ez valamilyen adózási/járulékfizetési hátránnyal a munkáltató vagy a munkavállaló részére? Megteheti a munkáltató, hogy saját mérlegelési jogkörében megadja a 10% távolléti díjat az ellátás levonása nélkül is? Válaszukat előre is köszönöm!