Hozzászólások 0

Szakképzési munkaszerződés duális képzés

Tisztelt Szakértő! A következőben kérném a segítségét. Adott egy cég (vendéglátóegység), amelyik duális képzőhely lett 2023.07.10-étől. Előtte 2023.06.27-étől már foglalkoztatnak saját dolgozót szakképzési munkaszerződéssel, akik képzésben vesznek részt. Havi béres dolgozókról van szó, pincér képzésben vesznek részt. Mivel törthónapról van szó (júliusban) és meg kell osztani a bért, az adózással kapcsolatban az lenne a kérdésem, hogy ebben az esetben a tört havi bér 07.01.-07.09. szja- és tb-járulék köteles-e, szocho nincsen? Majd 07.10-étől 07.31-éig terjedő időszakban két bérszámfejtés készül. Az egyik 100 ezer forint, ami mentes szja alól, csak tb-járulék van levonva (arányosan a napok számával) szocho nincsen. Lehet-e 168 ezer forint a mentes rész abban az esetben, ha az óraszám 80-20 százalékban van megosztva? 20 százalék a képzésre fordított idő. A másik bérszámfejtés pedig marad a normál alkalmazás módnál: szja és tb-járulék van levonva, szocho itt sincsen. Jól gondolom, hogy így kell megbontani 3 számfejtésre július hónapot? Augusztus hónaptól pedig már csak két számfejtés lesz. Tisztelettel!


A folytatáshoz előfizetés szükséges.
Szakértőnk válaszát előfizetőink és 14 napos próba-előfizetőink érhetik el! Emellett többek között feliratkozhatnak mások által feltett kérdésekre, és elolvashatják a cikkek teljes szövegét is.

 

További hasznos adózási információk

NE HAGYJA KI!
Ezért érdemes előfizetni!
VIDEÓ
2024 december
H K Sze Cs P Sz V
25 26 27 28 29 30 1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30 31 1 2 3 4 5