Csekély értékű ajándék

Cégünk 25 ezer forint értékben tervez ajándékcsomagot vásárolni munkavállalói, illetve közeli hozzátartozói részére. Amennyiben egy munkavállaló és közeli hozzátartozója közösen kapja az említett csomagot, úgy az értékét kétfelé lehet-e bontani, így benne maradva a minimálbér 10%-os határában, vagy egy fizikai terméket csak egy személy kaphat meg csekély értékű ajándékként? Továbbá, amennyiben eltérő üzleti éves a cég (októberben kezdődik az üzleti év), úgy a 2021.10.01-2022.09.30. közötti üzleti évben a 2021-es vagy a 2022-es minimálbért kell figyelembe venni a 10%-os korlát számításánál? Válaszukat előre is köszönöm!