• Horváth János
1

Tanulmányi megállapodás, képzési díj elszámolása

Tisztelt Szakértők! Kivás munkáltató 25 év alatti munkavállalónak tanulmányi megállapodás alapján fizeti a képzési díjat. Ez bérjövedelemnek számít. A kérdésem az, hogy a munkavállalónak a munkáltató által kifizetett képzési díjat egy összegben, a kifizetés napjával kell beállítani bérjövedelemként, vagy a tanfolyam időtartamára elosztható a képzési díj? A kiva miatt itt a 13% szocho nem merül fel, hanem azt kvázi a kiva összegében fizetjük meg, ha jól gondolom. Köszönöm.


A folytatáshoz előfizetés szükséges.
Szakértőnk válaszát előfizetőink és 14 napos próba-előfizetőink érhetik el! Emellett többek között feliratkozhatnak mások által feltett kérdésekre, és elolvashatják a cikkek teljes szövegét is.

Előfizetési csomagajánlataink


 

További hasznos adózási információk

NE HAGYJA KI!
Ezért érdemes előfizetni!
VIDEÓ
2022 december
H K Sze Cs P Sz V
28 29 30 1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29 30 31 1
hirdetÉs