Gyes utáni foglalkoztatás szochokedvezménye

Tisztelt Szakértő! Egy társaság munkavállalójának gyese 2015. 08. hóban lejárt, a munkavállaló munkába állt. A korábbi évekről áthozott szabadságát a munkába állás kezdő napjától kiadta a munkáltató. Mivel a munkavállaló nem megfelelő nyomtatványt nyújtott be, hogy a munkáltató a szociálishozzájárulásiadó-kedvezményt figyelembe vehesse, így az igazolást a kormányhivatal csak október 28-ai dátummal állította ki. Ebben az esetben figyelembe lehet-e venni a szochokedvezményt, ha igen, akkor augusztustól vagy októbertől lehet a kedvezményt érvényesíteni? Segítségét köszönöm!