Hozzászólások 0

Vezetői munkaszerződés

2012. június 30-ig vezetői munkaszerződésem volt a jelenlegi munkáltatómmal, de az új Mt. lehet, hogy változtatott a helyzeten. Egyrész fizetésem nem éri el az új MT.-ben a vezető beosztású munkavállalókkal kapcsolatos kritériumot (legalább a minimálbér hétszerese!), másrészt a 2011-ben keltezett munkaszerződésemben a következő megfogalmazás szerepel: "...a Mt.188§ szerint vezető beosztásúnak minősül...". Jelenleg ez a paragrafus teljesen másról szól. A munkaszerződésem még nem került módosításra. Kérdésem: ilyenkor mely szabályozás érvényes rám? Köszönöm.


A folytatáshoz előfizetés szükséges.
Szakértőnk válaszát előfizetőink és 14 napos próba-előfizetőink érhetik el! Emellett többek között feliratkozhatnak mások által feltett kérdésekre, és elolvashatják a cikkek teljes szövegét is.

 

További hasznos adózási információk

NE HAGYJA KI!
Ezért érdemes előfizetni!
VIDEÓ/PODCAST
2024 november
H K Sze Cs P Sz V
28 29 30 31 1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 1