Közterhek fajtái és mértékei: Bt beltag személyes közreműködése a társaság alaptevékenységében, megbízási jogviszony formájában

Bt beltagnak - a tagsági jogviszony mellett - van egy munkaviszonya is, ahol foglalkoztatása nem éri el a heti 36 órát. Bt beltagja személyesen közreműködik a társaság alaptevékenységében. (Itt most csak az alaptevékenységről van szó, és nem a vezető tisztségviselői tevékenységről, az ügyvezetésről vagy képviseletről.) Az alaptevékenységben való személyes közreműködés NEM tagsági jogviszonyban és NEM munkaviszonyban, HANEM megbízási jogviszony keretében történik (Tbj 4. § h). Bt beltagja 10.000 forint/hó megbízási díjat kap, így ennek alapján nem lesz biztosított, mivel megbízási díja nem éri el a minimálbér 30%-át (Tbj 5. § (1) g).2011-ben a Bt beltagja – mint magánszemély - SZJA-t és EHO-t fizetett. A Bt – mint kifzető - TB járulékot nem fizetett a megbízási díj után, mivel a kifzetés nem keletkeztetett biztosítási jogviszonyt (Tbj 5. § (1) g)2012-ben a helyzet változott, a SZOCHO miatt. A Bt beltagja – mint magánszemély – továbbra is SZJA-t és EHO-t fizet 2012-ben? A Bt – mint kifzető – pedig legalább a minimálbér 112,5 százaléka (sőt - a tevékenységtől függően - a garntált bérminimum 112,5%-a) mértékű SZOCHO-t fizet 2012-ben - HA a megbízási díj összege kisebb vagy egyenlő a minimálbér (vagy garantált bérminimum) összegével?