Harmadik országbeli ügyvezető tb-jogállása

Tisztelt Szakértő! Ügyfelünk egy magyarországi kft., melynek két alapító tagja harmadik országbeli (Irak) állampolgár. Tartózkodási engedéllyel, tb-számmal, adóazonosítóval rendelkeznek. Egyikük rendelkezik magyarországi lakóingatlannal is, ha ez az ügy megítélésében fontos szempont. Viszont jelenleg egyikük sem tartózkodik tartósan, 183 napot meghaladóan Magyarországon. Az alapító okirat szerint tagi jogviszonyban, megbízással látják el az ügyvezetői teendőiket. A kft. jelenleg ingatlanberuházást végez, ezen a területen fogja megkezdeni a tevékenységét, előreláthatólag 2025 nyarán. Az ügyvezetők/tulajdonosok a tervek szerint nem fognak 183 napot meghaladóan tartósan Magyarországon tartózkodni. Kérdésem a tb-jogállásukra és járulékfizetési kötelezettségükre irányul. Kell-e a minimálbér után járulékokat fizetnie a kft.-nek a két tag/ügyvezető esetén? Kell-e valamilyen igazolást kérnünk tőlük, hogy a harmadik országban ők biztosítottak? Van-e bármi más, amire figyelnünk kell esetükben? A 1041-es nyomtatványon bejelentettük őket 1451 jogviszonykóddal, és terveink szerint nullás 08-as bevallásokat adnánk le havonta. Jó-e ez így? A tagok a társaság tevékenységéből származó osztalékokat tervezik majd a későbbiekben kivenni, nyilván, amikor erre sor kerül, akkor a bevallások ennek megfelelően fognak alakulni. Amennyiben a tagok jövőre mégis huzamosabb ideig Magyarországon tartózkodnának, akár állandó jelleggel, akkor esetükben automatikus beállna a tb-fizetési kötelezettség legalább a minimálbér után? Köszönöm válaszát!