Munkaidőkereten kívüli munkarend

Tisztelt Szakértő! Könyvelt cégnél kormányhivatal munkaügyi ellenőrzést tartott. Nem fogadták el a megküldött tájékoztatás alapján a 3 havi munkaidőkeretet. Étteremről van szó. Ha abból indulunk ki, hogy nem munkaidőkeretben dolgoztak, akkor hétfőtől-péntekig lehet csak a munkarendet meghatározni, és minden szombati napra valóban kell pótlékot fizetni (Kormányhivatali álláspont), vagy van mód a munkáltatónak a hétre elrendelt rendes munkaidőt és pihenőnapot úgy meghatározni, hogy munkanap essen szombatra és pihenőnap hétköznapra. A munkavállalóknak kiadott tájékoztatóban a munkaidőkereten kívül szerepel még az alábbi mondat: „Vállalkozásunknál a munkavállalók napi egyenlőtlen munkaidő-beosztásban dolgoznak, melyet az ügyvezető 7 munkanappal korábban közzétesz. Előzetes egyeztetést követően változtatás lehetséges.” Előre is köszönettel!