Többes jogviszony táppénz, csed

Tisztelt Szakértő! Az alábbi kérdéssel fordulok Önökhöz: Adott egy heti 36 órát elérő munkaviszonyban lévő egyéni vállalkozó, aki hamarosan szülni fog. Az egyéni vállalkozásból nem vett ki jövedelmet. Az egyéni vállalkozása csak három hónapja működik. Kérdésem, hogy jogosult-e táppénzre, illetve csedre az egyéni vállalkozásból is (a minimálbért, mint szerződés szerinti bért alapul véve) vagy jogviszonyonként kell vizsgálni a 365 nap biztosításban töltött időt? Köszönöm