• Magyar Kurír
Hozzászólások 0

Rokkantsági ellátásban részesülő szocho-kötelezettsége

Tisztelt Szakértő! Egy rokkantsági ellátásban részesülő személyt szeretnénk foglalkoztatni. Az illető az öregségi nyugdíj korhatárt (65 év) betöltötte, de mivel nem volt 10 éves munkaviszonya így számára nyugdíj nem került megállapításra, továbbra is a rokkantsági ellátást kapja halála napjáig. A kérdésem az, hogy munkaviszony létesítése esetén megilleti-e őt (e jogviszonyára tekintettel) a járulékmentesség, illetve a munkáltatót a szochomentesség? Illetve a rehabilitációsjárulék-kedvezményt igénybe tudja-e venni a munkáltató?


A folytatáshoz előfizetés szükséges.
Szakértőnk válaszát előfizetőink és 14 napos próba-előfizetőink érhetik el! Emellett többek között feliratkozhatnak mások által feltett kérdésekre, és elolvashatják a cikkek teljes szövegét is.

Előfizetési csomagajánlataink


 

További hasznos adózási információk

NE HAGYJA KI!
Ezért érdemes előfizetni!
VIDEÓ
2023 január
H K Sze Cs P Sz V
26 27 28 29 30 31 1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30 31 1 2 3 4 5
hirdetÉs