Táppénz ideje beleszámít a munkaidőkeretbe?

Tisztelt Szakértő! Egy 23 munkanapos hónapban (ez ugye 184 óra), hónap elején 5 nap covid táppénzen (nem betegszabadság) voltam, ebből 2 nap hétvége volt. Teljes munkaidős, 12 órás folyamatos munkarendben dolgozom. Miután visszamentem dolgozni, a munkáltató beosztott 184 órára. A kérdésem az, hogy figyelembe kell-e vennie a havi órakeretnél a betegállomány idejét, ha igen, akkor ez esetben csak a hétköznapok vagy a hétvége is beleszámít a keretbe? Üdvözlettel, V. J.