• JP CREDIT KFT
Hozzászólások 0

Bértámogatás után marad a csökkentett óraszám, munkaszerződés-módosítás szükséges?

Tisztelt Szakértő! Cégünk májustól igénybe vette a csökkentett munkaidő miatti támogatást, ami július 31-ig járt. Akkor nem módosítottunk munkaszerződést, mivel a határozat megfelelt ennek. Július végén egy értekezleten az ügyvezető tájékoztatta a munkavállalókat, hogy a csökkentett óraszám továbbra is megmarad, mivel nincsenek új megrendelések. Az a kérdésem, hogy a 08. 01-i továbbra is csökkentett óraszámról a szóbeli tájékoztatás mellett szükséges a munkaszerződés írásbeli módosítása? Köszönettel: Jancsó Katalin


A folytatáshoz előfizetés szükséges.
Szakértőnk válaszát előfizetőink és 14 napos próba-előfizetőink érhetik el! Emellett többek között feliratkozhatnak mások által feltett kérdésekre, és elolvashatják a cikkek teljes szövegét is.

Előfizetési csomagajánlataink:


 

További hasznos adózási információk

NE HAGYJA KI!
Ezért érdemes előfizetni!
2021 március
H K Sze Cs P Sz V
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30 31 1 2 3 4
hirdetÉs

exit_to_app Ön korábban már belépett a HVG csoport egyik weboldalán. Ha szeretne ezen az oldalon is bejelentkezni, ezen a linken egy kattintással megteheti.

close