Adatfeldolgozás?

Tisztelt Szakértő! A https://adozona.hu/gdpr_adatvedelem/Adatkezeles_vagy_adatfeldolgozas_Peldakkal_96Y7AM címen megjelent összefoglaló írás kapcsán szeretnék kérdezni: Ha egy vállalatnál a munkavédelmi megbízott munkakört – figyelembe véve a jogszabályi előírásokat is – nem munkaköri leírás alapján látnák el, hanem megbízási szerződéssel egy külső fél, akkor ez a tevékenység adatfeldolgozásnak minősülne? (Nyilván ez esetben adatfeldolgozási szerződés kötése szükséges.) Vagy mivel a munkavédelmi megbízott munkatársak személyes adatait is kezeli, módosítja a munkavédelmi szabályzatot, így ez már inkább közös adatkezelői tevékenység? Válaszát előre is köszönöm! Üdv: Tamás