Kötelezhető-e

Tisztelt Szakértő! A munkáltató (jelesül a MÁV) csökkenti a "hálókocsis" járatait, ami okán hálókocsi-kalauzok kerülnek leépítésre. A kérdésem az, hogy ezen utaskísérők kötelezhetők-e a vélhetőleg felkínálásra kerülő vasúti kalauzi munkakörbe történő átképzésre, avagy szándék szerint válaszhatják a munkaviszony végkielégítéssel történő megszüntetését, ha egyébként végkielégítésre jogosultak? Vagyis kötelezhető-e a munkavállaló olyan munka elfogadására, ami a munkaszerződése megváltozásával jár? Köszönettel.