Szép-kártya-juttatás szabályai

Tisztelt Szakértő! Adott egy cégvezető, aki Szép-kártya-juttatást szeretne adni magának és az asszisztensének, de a többi munkavállalónak (akik mind fizikai dolgozók) nem. Fogalmazhatunk úgy is, hogy a szellemi alkalmazottak kapnának. Más cafetéria-juttatás nincs a cégnél. Megteheti-e ezt egy vállalkozás? Köszönöm szépen!