Hallgatói munkaszerződés – képzési nap

Tisztelt Szakértő! Egyetemmel kötött együttműködési megállapodás alapján hallgatókat hallgatói munkaszerződéssel foglalkoztatunk. A hallgatói munkaszerződés alapján érvényesíthető adókedvezmény esetén mi minősül teljesített képzési napnak 2023-ban? A képzési napot mely törvény, kormányrendelet definiálja? Van-e minimális óraszám egy teljesített képzési napra vonatkozóan? Jár-e a foglalkoztató társaságnak adókedvezmény a szabadság idejére? A hallgatói munkaszerződésben a díjazást megadhatjuk-e órabérben? (minimál órabér 65%-át figyelembe véve)? Válaszát előre is köszönöm!